Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungPünktliche Bezahlung. Kaffe und Getränke kostenlos.
Bezahlung, unfreundliche Sekretärin, Bevorzugung einiger Mitarbeiter, keine sichtbare Verbesserung der Arbeitsabläufe
Alle Arbeitnehmer gleich behandeln. Fehler auch aufarbeiten und abstellen. Besprechung mit allen wo die Fehler der anderen angesprochen werden soll ist einfach sinnlos. Zur Geschäftsführung gehört auch die Führung der Mitarbeiter. Eine Weiterbildung der Geschäftsleitung wäre nötig.
Der am besten bewertete Faktor von MSS Metall Tec ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Generell sehr gutes Image, sowohl beim Kunden als auch intern.
Beim Kunden recht gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MSS Metall Tec ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Überstunden werden nicht angeordnet. Werden aber vorausgesetzt. Teilweise Mitarbeiter mit 300 Überstunden. Bekommen diese aber nicht ausgezahlt und bekommen zusätzlich kaum Urlaub.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Habe hier selbst mit der Ausbildung begonnen und diese abgeschlossen. Seitdem mehrere Fortbildungen und Lehrgänge bekommen und wurde auch bei berufsbegleitender Weiterbildung unterstützt. Entwicklung in alle Richtungen möglich. Leistung und Initiative werden wertgeschätzt und unterstützt.
Es wird dir viel versprochen. Taten folgen nicht. Keine Aufstiegschancen. Höchsten mehr Verantwortung ohne zusätzliche Entlohnung. Weiterbildung bekommen nur wenige.
