Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Spannend, herausfordernd, Veränderungsmöglichkeiten - insbesondere im internationalen Bereich (Flexibilität vorausgesetzt).
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsumgebung könnte mehr inspirierend sein - sehr funktional; mehr gesundheitsfördernde Unterstützung.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Newell Brands ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
wer im Job mehr will, muß an anderer Stelle etwas hergeben. Der Tag hat nur 24 Stunden...
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Newell Brands ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt fluktuiert stark. Man brüstet sich mit "überdurchschnittlich" aber die Realität liegt scheinbar 15 Jahre in der Vergangenheit. Weder die Fahrzeugflotte (nur DIESEL kein E) noch das Gehalt hält einen direkten Mitbewerber stand.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird angeboten und gefordert, hat aber auch jeder selber in der Hand.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Newell Brands wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Newell Brands schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Newell Brands als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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