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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr viele Kollegen.
Recht Flexible Arbeitszeiten
rücksichtsvoller und fairer Umgang mit Personal, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Nur die Patienten die dort jeden Tag kommen müssen.
Es gibt nichts gutes
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr schlechtes Management.
Zuviel doppelte Schreibarbeit.
Zuviel doppelte Computer Programme für die selbe Arbeit.
Kostet zuviel unnötige Zeit
Oft unstrukturiert
Einfach alles was man sich vorstellen kann.
Schlechte Anleitung und Probezeit wird nicht vollständig begleitet
Ausnutzung der neuen Arbeitskräften
Meistens Ärzte schätzen PK nicht wert.
In gleichen Tag über 17 Entlassungen und genau so viel neue Aufnahmen
Personal ist extrem überbelastet
Das man irgendwann alleine gelassen wird
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche offene Kommunikation!
Besseres Management notwendig ,unbedingt ändern!!
Besser Fortbildungsmaßnahmen
Komplette Verwaltung wechseln und die Stationsleitungen. Mehr Respekt gegenüber Mitarbeiter zeigen,dann würde man auch keine 10 Leasingkräft nicht brauchen und Menschen würden bleiben :/ .
Fürs Personal ausreichende Arbeitsutensilien zur Verfügung stellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Nierenzentrum Heidelberg ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Verschiedene Krankheitsbilder sowie Medikamente. Auch vielfältige Behandlung
Dialyse das Fach generel.
Sehr interessant und abwechslungsreich, kann es weiterempfehlen an junge Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nierenzentrum Heidelberg ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Teilweise chaotisch und unstrukturiert!
Die geben sich Mühe unsere Anliegen zu klären
Schlimmste Leitungen+PDL die Deutschland je gesehen hat. Einfach peinlich für den Standard und die Qualität die Deutschland anbieten kann. Noch dazu,man wird kontinuierlich belogen und am ende wird etwas Vorgemacht und Vorgeworfen was man überhaupt nicht gemacht hat oder gesagt hat,einfach weil man der Leitung ins Gesicht sagt dass man nicht lügen sollte und Mitarbeiter ausnutzen sollte.
Pflegedienstleitung ist bemüht bis zum gewissen Punkt ,danach wird man im Stich gelassen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt ein paar Karriere Möglichkeiten jedoch werden zu schlecht bezahlt danach
Keine Aufstieg Chancen
Billige und leere Versprechungen nur um Mitarbeiter anzulocken.
Regelmäßige Fortbildungen für Mitarbeiter Weiterbildung wird gefördert und gewünscht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nierenzentrum Heidelberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Nierenzentrum Heidelberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nierenzentrum Heidelberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nierenzentrum Heidelberg als eher traditionell.
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