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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 35 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Coaching
- Essenszulage
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite nun seit dreieinhalb Jahren bei der Numedix GmbH und wurde von Anfang an immer fair behandelt. Es wird stets nach Lösungen gesucht, egal um welches Anliegen es geht – man fühlt sich ernst genommen und verstanden. Besonders schätze ich das familiäre Arbeitsklima: Man kann jederzeit spontan im Büro oder bei der Geschäftsführung vorbeischauen, ohne vorher einen Termin zu brauchen. Es ist immer jemand erreichbar, und es wird sich wirklich Zeit für einen genommen. Dieses Miteinander ist nicht selbstverständlich ...
Die Bezahlung ist fair und pünktlich. Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten, was mir in meinem beruf als Fachkraft sehr wichtig ist. Besonders schätze ich den offenen und herzlichen Umgang - egal, ob es um berufliche Fragen oder persönliche Anliegend geht, hier hat man immer ein offenes Ohr. Das Team ist unkompliziert, hilfsbereit und sorgt dafür, dass man sich schnell wohlfühlt. Für mich der beste Arbeitgeber in der Zeitarbeit.
Sehr offene und ehrliche Kommunikation miteinander es ist immer jemand für einem da egal was das Anliegen ist
Habe immer für meine Anliegen einen Ansprechpartner
Immer ein offenes Ohr
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ziehen einfach einem die Selbstbeteiligung vom Auto im wert von 1000 Euro ab obwohl ich da nie zugestimmt habe. Durch einen Anwalt habe ich mein Geld wiederbekommen. War an dem Schaden nicht schuld.
Es gibt nichts schlechtes alles super bleibt so wie ihr seid
Es sind Kleinigkeiten, die man sicher in jeder Firma hat - nichts Gravierendes.
Nichts wirklich
Verbesserungsvorschläge
Ich war mehrere Jahre Teil des Unternehmens und blicke insgesamt sehr positiv auf diese Zeit zurück. Der Umgang miteinander – insbesondere mir gegenüber – war stets respektvoll und wertschätzend. Das ist etwas, das ich in der heutigen Arbeitswelt keineswegs als selbstverständlich empfinde und daher besonders hervorheben möchte.
Die Geschäftsleitung habe ich in dieser Zeit als engagiert, zugänglich und grundsätzlich sehr lösungsorientiert erlebt. Strategisch wirkt das Unternehmen aus meiner Sicht gut aufgestellt, und ich hatte immer den Eindruck, dass die Führungsspitze ...
Es ist eine Zeitarbeitsfirma die am Telefon viele Versprechungen machen und echt freundlich sind. Bei Krankheit zahlen sie keinen Lohn erst über einen Anwalt und über das Gericht habe ich mein Helms bekommen. Natürlich habe ich auch gekündigt.
Nicht ganz so streng bei der Rückgabe der Firmenwagen sein, nach drei Jahren Nutzung gibt es nun eben Abnutzungsspuren die sich einfach nicht vermeiden lassen
Nichts, so bleiben wie es ist
Die Kommunikation im Büro.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von numedix ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keiner ist mehr oder weniger wert.
Es herrscht ein stets respektvoller Umgang unter allen Kollegen*innen
Wertschätzung, egal ob alt oder jung
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von numedix ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
War mal besser
Hier sehe ich tatsächlich Verbesserungspotenzial. Bei Anliegen muss man schon mal mehrmals nachfragen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Es steht eine E-Learning Plattform bereit mit einer großen Auswahl
Es gibt ein eigenes Onlineportal für Schulungen auch wird mit einer Externen Schulungsfirma zusammen gearbeitet, z.B. für Heimbeatmungsschulungen.
Wenn man fleißig ist und auch Interesse an einen Karriereaufstieg hat, wird man gefördert.
Weiterbildung dank E-learning, du kannst selbstbestimmten wann und wo
Alles ohne Probleme machbar, wenn man denn will.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- numedix wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet numedix besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen numedix als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei numedix als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
numedix
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Für sein Team arbeiten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
numedix
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege