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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 1,4Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Praxis-Events / Betriebsausflüge
Das Team hält immer zusammen und helfen sich gegenseitig
Was Mitarbeitende schlecht finden
Personalplanung / Zeiterfassung und -Management, Mangel an Fortbildungsmöglichkeiten
Fehler werden hochgespielt, Ständiges einspringen, Gehalt unter dem Tarifvertrag
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Personalwünsche eingehen, in Technik und Räumlichkeiten Investieren und modernisieren.
Gehaltsanpassung, Fehler akzeptieren, mehr Zeit zum einarbeiten neuer Kollegen, Verbesserung der Work-Life-Balance durch mehr geschultes Personal
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Oberpfalz-Nord-Zentrum ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitszeiten 07:30 bis 18:00 Uhr mit 1h erzwungener Pause
Ständiges Einspringen, zu viele neue Kollegen die kaum eingearbeitet werden können, alles bleibt an den „alten“ Hasen hängen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man muss dafür kämpfen
Weiterbildung nur wenn es unbedingt sein muss
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Oberpfalz-Nord-Zentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Oberpfalz-Nord-Zentrum schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Oberpfalz-Nord-Zentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Oberpfalz-Nord-Zentrum als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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