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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
eigentlich Alles, ich habe nichts zu bemängeln
Ich bin seit gut drei Monaten bei Optik, Weber tätig. Aus meiner beruflichen Laufbahn ist mir das Unternehmen ein Begriff. Die bisherigen Bewertungen bei Kununu habe ich mir angesehen und sie haben mich nach meinem Vorstellungsgespräch bestärkt. Bestärkt darin, dem Unternehmen und den neuen Inhabern mein Vertrauen zu schenken, sie in ihrem Neuaufbau mit meinen Werten zu unterstützen.
Es ist die Perspektive eines jeden Einzelnen den Arbeitgeber zu bewerten. Die Sichtweisen und Handlungen eines jeden Einzelnen unterscheiden sich – auch ...
Lohn kommt pünktlich!
Leider nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts!
Meine Einstellung ist möglichst wertfrei und positiv zu sein - von daher ist dies eine subjektive Sichtwiese, die auf Erfahrungen und Emotionen eines jeden Einzelnen beruhen ... Ich bin dankbar für das, was ich habe und dafür, dass meine Vorgesetzten offen sind für die Befindlichkeiten ihrer Mitarbeiter. Ich kann mir gut vorstellen, dass eine Firmenübernahme und der Schritt in die Selbstständigkeit in heutiger Zeit einiges an Herausforderungen mit sich bringt. Daher darf man erkennen, Teil des Ganzen zu sein, ...
Kommunikation!
Teamgeist gleich 0
Kein respektvoller Umgang
Keine Gute Bezahlung
Keine Weiterbildungsmöglichkeit
Verbesserungsvorschläge
Besser Kommunikation in der ganzen Belegschaft .
Unternehmensstruktur ändern.Einen angemessen Lohn bezahlen!
Andere Vorgesetzte sowie besserer Umgang untereinander.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
3,0
Der am besten bewertete Faktor von Optik Weber Brillengläser ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Als Augenoptiker natürlich Traumarbeitszeiten von 7:30-16:00 und das Wochenende frei … aber für welchen Preis ?! Denn als Optiker hat man dort absolut nicht die Erfüllung die der Job im Laden mit sich bringt .
Urlaubstage sind O.k aber nicht der Burner und die Urlaubsplanung erwies sich als sehr anstrengend da nie jemand mit wem anders Urlaub haben sollte da ja immer der Ersatz für den Ersatz und den Ersatz da sein musste … juhu. Rein rechnerisch würde man damit ...
Vorgesetzte geben ihr Bestmögliches auch bei persönlichen Herausforderungen
Am schlechtesten bewertet: Image
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Optik Weber Brillengläser ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Image ist weiterhin in der Optik schlecht … viele kennen weber nicht oder kennen Weber nur von unschönen Geschichten .
Keinen Guten Ruf (zurecht)
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist geplant und der AG ist dafür offen
Keine Chance
Eine Weiterbildung nicht möglich. Immer die gleichen stumpfen Arbeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Optik Weber Brillengläser wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Optik Weber Brillengläser schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Optik Weber Brillengläser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Optik Weber Brillengläser als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Optik Weber Brillengläser
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