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optile 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score31 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
HR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø46.200 €
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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    72%72
  • HomeofficeHomeoffice
    72%72
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    59%59
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    45%45
  • BarrierefreiBarrierefrei
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    34%34
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • RabatteRabatte
    3%3
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

kostenlose Getränke, kostenloses Obst und manchmal Frühstück
Bewertung lesen
Young, proactive and international working environment. Very supportive colleagues, communication among departments is great. Flat and transparent management. Flexible working hours. Ideas and open-discussion are always welcomed.
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Es gibt viele Aufstiegsmöglichkeiten für Young Professionals, die wie ich Spaß an der Arbeit in einem Startup haben, bei dem man noch viel mit gestalten und formen kann.
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We have room to take ownership for own projects. The perfect environment to develop and grow. Lot's of trainings and coaching offers.
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optile's loyalty and dedication to its employees
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die interne Kommunikation könnte noch etwas optimiert werden.
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Nothing really, I enjoy working here, and I have full support by the management and my colleagues.
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Status updates from the management side are not regular
Communication between the departments is not always direct and transparent
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It is a fast growing company and managing the change is quite a challenge. I hope we can keep up the good team work.
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- Produkt und Ziel der Firma fraglich
- Keine Führungsqualitäten beim Management
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zu einem Ziel gehört auch ein umsetzbarer Plan und Zeit zur Umsetzung.
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It is a fast growing company and managing the change is quite a challenge. I hope we can keep up the good team work.
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Interessantes Startup mit guter Atmosphäre und freundlichem Management.
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Arbeitszeiten wirklich flexibel gestalten und die Kernarbeitszeiten kürzen!
Weniger Bla-bla-Meetings zwischen den Abteilungen sondern richtige und effiziente Kommunikation fördern.
Zeit- und Selbstmanagement-Kurse für das Management.
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- Mitarbeitern zuhören
- Fokussieren, reflektieren
- Konkret werden, weniger Visionen hinterherjagen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von optile ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Close and friendly
5
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Nette Kollegen
3
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Trotz allem nette Kollegen, die entgegen aller Widrigkeiten zusammen halten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von optile ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


zu viel Politik
1
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Der Flurfunk ist schneller als offizielle Kanäle.
1
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Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist sehr schlecht. Teilweise wird an dem gleichen Projekt in zwei Abteilungen gearbeitet und man merkt es erst nach Wochen getaner Arbeit. Wichtige Informationen für die tägliche Arbeit aus anderen Abteilungen kommen nicht an.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


niemand wird befördert
1
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Gehalt ist nicht wettbewerbsfähig. Persönliche Entwicklung gibt es nicht.
1
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Flache Hierarchien, faktisch keine "echte" Weiterentwicklung möglich
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • optile wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet optile schlechter ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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