Ihr Unternehmen?
Pflegeheim als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 36 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Kantine
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitskollegen, die Pausen, grosse Terrasse mit Ausblick
Fortschrittliche Palliative pflege ÄNO Zusammenarbeit mit den Ärzten vom Ärztezentrum Ausbildungsstation für Lernende/Studierende FaGe/HF
Ich kann nichts gutes finden.
Kein Kommentar
Immer freundlich
Arbeitszeit, sind gut zu vereinbaren
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitgeberin hatte unentwegt schlechte Laune,das zeigt sie auch. Sie war sehr unfreundlich, grüßte öfters nicht, brüllt herum wegen Kleinigkeiten. Wenn Personal mal einen Fehler macht, ist das für die Arbeitgeberin ein Weltuntergang.Sehr oft ungerechtfertigte Kritik. Sie zeigt keine Wertschätzung.
Leere Versprechungenma
hohe Arbeitsbelastung und Dienstplangestaltung
Könnte besser organisiert sein
zu wenig Geld für die Leistung und Stunden
Verbesserungsvorschläge
Auch die Mitarbeiter in der Verwaltung besser bezahlen
Dienstpläne besser gestalten. Mindestens 2 Tage am Stück frei. Keine halben Dienste oder geteilte Dienste am Wochenende.
Wochenarbeitszeit reduzieren.
Die Chefin des Hauses sollte dringend Fortbildungen machen in Personalführung.
Sich mehr einbringen
Mehr Kommunikation mit Kollegen, Chef interessiert sich gar nichts
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Pflegeheim ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
sind ein gut gemischtes Team. Es werden alle gleich behandelt
Das ist in Ordnung
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegeheim ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Qm Fortbildung mit Prüfung erfolgreich abgeschlossen - muss mich 3 Jahre verpflichten sonst Geld bezahlen, bekomme aber nicht mehr Gehalt
Ausbildung zur HF oder FaGe E, Weiterbildung möglich
Nichts bekannt
wenn man das sucht ist man hier fehl am Platz
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pflegeheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflegeheim schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pflegeheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pflegeheim als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.




























