Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe mich als Werkstudent mit den anderen Mitarbeitern gleichgestellt gefühlt.
Es wurde deutlich kommuniziert, dass es nicht schlimm ist wenn man seine monatlichen Todos nicht fertig bekommt, solange man die Planung auf dem laufenden hält. Da die Zeitabschätzung in der Softwareentwicklung schwierig ist und mir dies mit wenig Erfahrung besonders schwer viel, fand ich dies sehr angenehm.
Schnelles Bewerbungsverfahren und sehr gute Unterstützung bei der Einarbeitung. Mitarbeit in spanenden Kundenprojekten. Familiäre Atmosphäre mit den Kolleg*innen.
Tolles, innovatives Produkt, Prozesse sind lean, Kontakt zu Mitarbeitern bis zur Geschäftsleitung ist einfach und unkompliziert. Ideen werden angenommen und gemeinsam weiter entwickelt. Super schnelle Umsetzung - kein langes Warten / schnelle Entscheidungen.
Flache Hierarchie und kurze Dienstwege
Geregelte, herausfordernde Arbeit, sehr nette Kollegen mit direktem Feedback
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Kantine. Allerdings gibt es genügend Essmöglichkeiten in Reichweite. Also so, dass es in der Mittagspause gut reicht. Und es gibt eine Küche mit Mikrowelle.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz zum Großen und Ganzen. Wohin geht die Reise? Was wurde erreicht? Was nicht?
Weiterbildungsangebot in nicht technischen Bereichen ausbauen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von PikeTec ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Zusammenarbeit im Team war sehr gut. Habe mich auch als Student als Teil des Teams gewertgeschätzt gefühlt. War bei den Entwicklern die einzige Frau.
Während meiner Zeit bei PikeTec habe ich in dieser Hinsicht keinerlei schlechte Erfahrung gemacht. Diversity wird hier groß geschreiben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Man kann sich gut weiterentwickeln und aufsteigen
Weiterbildungsangebote sind überwiegend im technischen Bereich. Karrieremöglichkeiten sind vorhanden.
Durch die kleine Größe des Entwicklungsteams sind die Aufstiegschancen sehr begrenzt.
Karriere machen ist in kleineren Untenehmen schwierig.
Um Weiterbildung muss und kann man sich selbst kümmern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PikeTec wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet PikeTec besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PikeTec als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PikeTec als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
PikeTec
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
PikeTec
Branchendurchschnitt: IT