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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 58 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Kantine
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
er hatte schöne veranstalltungen gehalten
Ich hatte immer im Gefühl, dass das Sanierungsverfahren positiv ausgeht. Der innere Zusammenhalt und der Umgang miteinander über alle Ebenen hinweg.
Die Aufgaben sind vielfältig und spannend und die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen ist sehr angenehm. Dies liegt unter anderem daran, dass den Mitarbeiter*innen sehr viel Freiheit gelassen wird und jeder sich mit seinen Stärken gut einbringen kann.
Mut Neues zu wagen, stetige Weiterentwicklung, konstruktive Zusammenarbeit
dogs friendly company, alles aus Stromberg Film implementiert
Was Mitarbeitende schlecht finden
er war weit von was passiert in sein Firma
Räumliche Verteilung der Kolleginnen und Kollegen, Parkplatzsituation - wird jetzt hoffentlich besser
Man hat den Eindruck dieses Unternehmen ist ein Janus.
Informationspolitik, die Transparenz kommt nicht an. Fehlende Strategie für das vor Jahren progagierte Wachstum, was nun in die andere Richtung ausgeschlagen ist.
Die Unternehmensziele sind etwas schwammig und teilweise unklar, einige Geschäftsentscheidungen für mich nicht gut nachvollziehbar.
Verbesserungsvorschläge
Jungerer Leute , Neue Ideen einzustellen
Jetzt wieder in ein ruhiges Fahrwasser kommen und die operativen Themen bearbeiten. Ich bin nach bekannt werden des Plans sehr optimistisch.
Wickelt den Laden geordnet ab und verteilt, was das unfähige Management noch übrig gelassen hat. Ein weiter so ist doch nur noch peinlich - ein Untergang auf Raten, denn der nächste große Knall zeichnet sich doch schon nach der jetzigen Insolvenz ab
Mehr über kleine Erfolge berichten.
Teambuilding und Weiterbildung ernster nehmen.
Mehr auf Prozesse achten!
Stärker auf das Verhältnis produktiver und nicht produktiver Arbeitnehmer*innen achten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,2
Der am besten bewertete Faktor von ProCom ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Procom hat, wie viele andere Unternehmen der Branche, leider einen massiven Frauenunterschuss. Ich als Mann bin mir aber ziemlich sicher, dass es nicht am Unternehmen oder den Kollegen liegt.
Ansonsten habe ich keine Benachteiligung aufgrund von Hautfarbe, Alter Religion oder Behinderung beobachtet.
Der Anteil von Frauen könnte etwas höher sein.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ProCom ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Nein, dass kann man hier wirklich nicht mehr machen, hier ist die Endstation für jegliche Karriereplanung
Keine Weiterbildungen und Karriere auch bei vielen Jahren Zugehörigkeit eher kaum möglich
Eher eine fachliche Karriere - Weiterbildung wird gefördert ist aber noch ausbaufähig
Ist aus finanziellen Gründen in den letzten Jahren viel zu kurz gekommen.
Seit jahren kein geld da
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ProCom wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ProCom schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ProCom als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 57 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ProCom als eher modern.
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