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Projektbau Depenbrock GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Projektbau
Depenbrock
GmbH
&
Co.
KG
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 1,1Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 1,3Arbeitsbedingungen
- 1,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Projekte
- Gut organisiertes Unternehmen
- Wirtschaftlich sehr stabil
- Überwiegend ein qualitativ sehr gutes Umfeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitszeiten, Arbeitsaufkommen teilweise nicht zu bewältigen
Arbeitsstunden, fehlendes Home-Office, keine Mitarbeiter Beteiligung und Zusammenhalt
- Fehlende Teamfähigkeit im Unternehmen.
- Überzogene Reaktionen und vorschnelle Aburteilungen auf Grund der mangelnden Kommunikation.
- Fehlende Kenntnis über den himmelweiten Unterschied zwischen Effizienz und Effektivität.
Verbesserungsvorschläge
Home Office einführen, Arbeitszeiten reduzieren, Mitarbeiter entlasten
Work-Life-Balance einführen. Stunden reduzieren. Homeoffice ermöglichen.
An der fehlenden Teamfähigkeit arbeiten. Hierbei nicht nur die Gründe bei den einzelnen Mitarbeitern nach dem "0 oder 1"-Prinzip suchen, sondern auch mal überlegen ob ein Unternehmen selbst teamfähig ist und was dazu erforderlich ist.
Da sind andere Unternehmen leider schon weiter am Markt.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Projektbau Depenbrock ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Vereinbarkeit von Familie (insbesondere Kinder) und Beruf. 50 Std. Woche heute nicht mehr zeitgemäß.
Kaum vorhanden. Die hohe Schlagzahl im Unternehmen führt zu einer überdurchschnittlichen Arbeitsbelastung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Projektbau Depenbrock wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Projektbau Depenbrock schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Projektbau Depenbrock als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Projektbau Depenbrock als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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