Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
DiensthandyPünktlichkeit beim Gehalt
Pünktlich das Geld auf dem Konto
Bodenständig, Sicherheit wird groß geschrieben, nachhaltige Produkte
monats gehalt :)
Es wird von oben herab regiert, Vorgesetzte verkriechen sich im Büro.
Nur um die Missstände nicht zu sehen.
Hauptsache das Mobbing voran treiben.
statt den Betrieb voranzubringen, wird viel Zeit mit Datensammeln verschwendet, lieber ein Problem lösen als es zu beschreiben
die vorgesetzen sind faul und geben keinen feedback was man falsch macht und kicken menschen raus ohne anlass.
Mehr mit Mitarbeiter sprechen, Probleme lösen und nicht warten bis es eskaliert
Mehr Kommunikation
Realistische Ziele und die Bedingungen zur Erfüllung auch zur Verfügung stellen
Der am besten bewertete Faktor von Reno de Medici Arnsberg ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt kommt pünktlich, keine extra Leistungen
Leider ist der Lohnausgleich für Schichtarbeit nicht mehr zeitgemäß.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reno de Medici Arnsberg ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Weg schauen und Probleme tot schweigen, Leute unter Druck setzen damit die Mund halten
Vorgesetzte sind nicht mehr Innovativ arbeiten nicht lösungsorientiert. Hier wird lieber an den Stühlen gesägt, als sich das Unternehmen nach vorne zu bringen
Teils super, teils Führungsstil von gestern
keine kommunikation zwischen vorgesetzen und mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Ist mir nicht bekannt, kaum was
Mobbing fängt schon beim Abteilungsleiter an
Die Karriere läuft hier nur für Ja Sager gut...
Weiterbildung gewünscht und gefördert
