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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Prestige, Aufgaben, Aufstiegsmöglichkeiten
Kleine agile teams. Die Firma ist noch weit weg von den großen konzernbürokratismus
Wir entwickeln uns ständig weiter.
Man lächelt jeden Tag.
Leider gibt es nichts Positives
Was Mitarbeitende schlecht finden
Evtl. Die Kommunikation im oberen segment
Nach angestrengten Nachdenken, fällt mir persönlich hier wirklich nichts ein.
Die klimatischen Bedingungen (Frischluft; Heizung).
Parkplätze sind aufgrund des Standorts spärlich.
Ich kann nichts objektiv schlechtes finden.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal mehr Enthusiasmus.
Gutes level an digitalisierung (global) . Die einzelnen Plattformen könnten besser ineinander verzahnt werden.
Man darf nie aufhören sich zu verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Repligen ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wird gelebt
Mir sind keine Fälle bekannt bei denen das nicht zutrifft. Einige weibliche Mitarbeiter waren schon in Mutterschutz und da Sie, auf eigenen Wunsch, weiter zum Erfolg des Unternehmens beitragen wollten wurden Laptops bereit gestellt um Ihnen das zu ermöglichen.
Gleichberechtigung von Männern und Frauen. Aufgeschlossen gegenüber Mitarbeitern verschiedener Nationalitäten.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Repligen ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kann besser werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Gut bis sehr gut
es gibt zu vielen Arbeitsrelevanten Bereichen Schulungen z.B. Anwendertraining im
HPLC-Bereich oder im Management Seminare wo bei Interesse und Sinnhaftigkeit ein Besuch ermöglicht wird.
Wenn man motiviert und Engagiert seine Arbeit erledigt und auch über den Tellerrand hinaus schaut sind Chancen geboten.
Kann ich nicht beurteilen. Wir sind relativ klein, wachsen aber mächtig. Es ändert sich ständig etwas
Wer Potenzial hat und Engagement zeigt, hat gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Firma.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Repligen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Repligen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Repligen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Repligen als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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