Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Räumlichkeiten in HH waren i.O.
Tolle Arbeitsumgebung und klasse Zusammenhalt des Teams
Was Mitarbeitende schlecht finden
TOP Management wenig bis gar nicht integer - ist mit vielen MA vor Gericht gezogen - Führungsstil aus den 80ern -
Arbeitgeber belügt die Mitarbeiter aus Prinzip auch wenn die Lügen völlig überflüssig und/oder offensichtlich sind.
Besser geht immer, aber schlecht ist eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
andere Branche suchen
Zusperren und Schlüssel wegwerfen.
Branche wechseln.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von RSF Management ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kollegialer Zusammenhalt ist unschlagbar - alle verstehen sich super und keiner wird ausgegrenzt. Freitags gibt es ein gemeinsames "Leberkäs"-Essen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RSF Management ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Online-Sportwetten- und Casinobranche ist nicht in Deutschland zuhause. Der RSF als ambitioniertes Unternehmen wäre der Blick über den Tellerrand zu wünschen um zu realisieren, wie erfolgreiche Glücksspielunternehmen in anderen Ländern Ihre Mitarbeiter fördern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RSF Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet RSF Management schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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