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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Kantine
- Essenszulage
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ausstattung des Arbeitsplatzes, Auswahl der Getränke und VWL, gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.
einmal wöchentlich wird ein qigong kurs angeboten.
chi gong Training für alle Mitarbeiter
Gut mir der S-Bahn erreichbar
Selbst bei gründlichem nachdenken kann ich mich an nichts positives erinnern und ich habe 1 1/2 Jahre dort gearbeitet...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umgang mit Kollegen. Es kann morgends nicht mal Hallo gesagt werden. Ist ja auch eine Zumutung.
Ich fand den Umgang mit den Mitarbeitern zu meiner Zeit sehr schlecht.
die führungsqualitäten einiger führungskräfte lassen zu wünschen übrig.
unruhige stressige arbeitsatmosphäre
- unbezahlte Überstunden weit über den Feierabend hinaus sowie teils am Wochenende!
- es wird in einer abwertenden Art und Weise und von oben herab mit einem gesprochen/umgegangen!
- Ausraster von "Oben" gehören zum Alltag!
- Kollegialität gibt es vor Angst um das eigene Ansehen leider nicht!
- selbst in der Mittagspause (wenn man mal eine nehmen darf) muss man eingehende Anrufe entgegennehmen!
- man fühlt sich wie ein persönlicher Butler!
- Arbeitspensum für Menschen nicht zu bewältigen, vielleicht für Maschinen?!
Verbesserungsvorschläge
Wissen was man macht, in der Steuer hat einfach keiner Ahnung.
Da ich nicht weiß, wie es zur Zeit dort ist, kann ich dazu nichts sagen.
Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen, daher ist es zwecklos, welche abzugeben
die führungsqualitäten der führungskräfte sollten verbessert werden.
Verbesserung der Kommunikation
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RVR Rechtsanwälte Rechtsanwaltsges ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kannste knicken. Es gab Tage an denen ich auch mal bis 22 Uhr arbeiten durfte, da Fristsache. Ist ja nicht so, dass man dem Anwalt die Fristsache schon zwei Wochen vorher auf den Tisch legt und eine Woche vorher nochmal erinnert ;) War insbesondere beim Big Boss immer so. Aber das liegt ja dann NATÜÜÜÜRLICH am eigenen Zeitmanagement und nicht am Anwalt, gellll ;)
Kernarbeitszeit von 9-16 Uhr, keine Möglichkeit auf Homeoffice
Kennt hier keiner. Alle sind schlecht gelaunt. Und selbst nach 11 Stunden Arbeit (ohne Mittagspause) bekommt man noch das Gefühl vermittelt,dass es zu wenig ist.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es hieß man würde die Kosten für den Rechtsfachwirt übernehmen. Am Ende des Tages habe ich alles selber bezahlt und keinen Cent gesehen :) das ist aber auch nicht so wild, da ich dann zumindest nicht an die Kanzlei gebunden war.
Keine Angebote für die Weiterbildung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RVR Rechtsanwälte Rechtsanwaltsges wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet RVR Rechtsanwälte Rechtsanwaltsges schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RVR Rechtsanwälte Rechtsanwaltsges als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RVR Rechtsanwälte Rechtsanwaltsges als eher traditionell.
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