Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 4,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das unterstützen der Arbeitnehmer in jeglicher Hinsicht! Weiterbildung, Kreditlösungen, Sozialsparplan, Urlaubsregelungen, Firmenausflüge, Arbeitserleichterungen, Gesundheitsschutz, Gehaltsmöglichkeiten. Es wird viel für das Wohl von uns Mitarbeitern getan.
Verbesserungsvorschläge
Naja wie das eben so ist die Arbeitszeiten... Richt- und Rüst Zeiten An- und Abfahrten zu Baustellen werden nicht voll gezahlt. Man kam uns schon entgegen und führte auch Lösungsansätze ein aber besteht noch etwas Potential :)
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Schmitt & Meininger ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Betriebsrente und VL ohne Nachfrage bekommen und weitere Zulagen bekommen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Regelmäßige Lehrgänge und Schulungen werden bezahlt und unterstützt
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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