Ihr Unternehmen?
Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft mbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
Alle 5 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der sehr gute Teamzusammenhalt, die angenehme Arbeitsatmosphäre sowie die grundsätzliche Unterstützung bei Weiterbildungen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das teilweise unprofessionelle Führungsverhalten, die mangelnde Abstimmung auf Führungsebene sowie die fehlende Transparenz bei Aufgaben- und Gehaltsverteilung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Professionalität in der Führung, Transparenz und Gleichbehandlung würden das Arbeitsumfeld deutlich verbessern.
Meinungsverschiedenheiten zwischen den Partnern sollten nicht auf dem Rücken der Angestellten ausgetragen werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der kollegiale Zusammenhalt war durchweg sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team funktionierte sehr gut. Auf Führungsebene bestand stellenweise Verbesserungsbedarf in der internen Abstimmung.
unter den Kollegen gut
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
man wird gefordert und gefördert
Weiterbildungswünsche wurden in der Regel unterstützt und ermöglicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schneider und Helmreich Steuerberatungsgesellschaft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
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