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Schwaiger GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Elektro / Elektronik
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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,84
  • 1 Bewerber sagt

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    0%
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    100%
    1,00
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Schwaiger GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,84 Mitarbeiter
1,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Chefs üben Druck aus, sind teilweise sehr persönlich.

Vorgesetztenverhalten

Sachen wie fehlende Kommunikation, persönliche Befindlichkeiten, Überforderung, sowie Desinteresse an den Mitarbeitern sind hier leider zum Standard geworden.

Kollegenzusammenhalt

Der ist super, muss in der angespannten Situation aber auch sein.

Interessante Aufgaben

Der Job an sich hat immer Spass gemacht und war herausfordernd.

Kommunikation

Kommunikation unter den Abteilungen zwischen Kollegen durchaus gut. Von seitens der Geschäftsführung leider absolut unzureichend. Meistens erfährt man über Veränderungen nur über den Flurfunk.

Gleichberechtigung

Stark schwankendes Gefüge bei den Gehältern in diesem Bereich.

Umgang mit älteren Kollegen

Keinerlei Benachteiligung festgestellt.

Karriere / Weiterbildung

Wer proaktiv ist und dran bleibt, kann die Chance bekommen.

Gehalt / Sozialleistungen

Naja, im Nachhinein wird man woanders definitiv leistungsorientierter und besser bezahlt.

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung ist gut und auch in das alte Gebäude hat man investiert. Hier ist aber definitiv noch Raum nach oben.

Work-Life-Balance

Überstunden werden erwartet. Druck von oben vorhanden.

Image

Auch Aussenwirkung nicht so gut, irgendwann merkt man es halt auch extern wenn die Führung/Stimmung nicht passt.

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter sind die Säulen eines Unternehmens - das sollte man berücksichtigen bzw. verinnerlichen und persönliche Befindlichkeiten nicht an den MA auslassen. Die GF sollte an einem Strang ziehen und nicht gegeneinander arbeiten. Einige einzelne Abteilung die direkt von der GF geführt werden, werden bevorzugt behandelt - hier wird bei angesprochenen Problemen oder Verbesserungsvorschlägen generell abgewiegelt und ggf. mit alter Laier direkt zurückgekontert- Das war schon immer so...

Pro

Tolle Kollegen. Interessante Aufgaben.

Contra

Sehr schlechte und teilweise nicht vorhandene Kommunikation seitens GF.

Mitarbeiter in die Kurzarbeit schicken, auch wenn du Umsätze positiv sind muss und kann man nicht verstehen. Auch hier während der Zeit keinerlei Kommunikation.
Keine Zusammenarbeit zwischen BR und GF - man bekämpfen sich und trägt dies auf dem Rücken der Mitarbeiter aus.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Schwaiger GmbH
  • Stadt
    Langenzenn
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 14.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ist von Abteilung zu Abteilung wahrscheinlich unterschiedlich, in meinem Fall aber sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Korrekt.

Kollegenzusammenhalt

In meiner und den verschwisterten Abteilungen wird sehr gut zusammengehalten!

Interessante Aufgaben

Werde regelmässig vor neue Herausforderungen gestellt, ist abwechslungsreich und spannend

Kommunikation

Könnte insgesamt besser sein, aber jeder ist halt auch gefordert, die Kommunikation zu suchen. Wenn man aktiv auf die anderen zugeht, funktioniert das im grossen und ganzen auch

Gleichberechtigung

Einwandfrei

Umgang mit älteren Kollegen

gibts keinen Unterschied zu den jüngeren (ist hier aber auch nicht körperlich anstrengend)

Karriere / Weiterbildung

Möglich, kommt aber oft zu kurz wegen wenig Zeit. Wird aber gefördert, wenn man selbst in die Gänge kommt und es verlangt.

Gehalt / Sozialleistungen

Ok, mittleres Einkommen im Vergleich. Besonderes Engagement wird aber auch mal belohnt.

Arbeitsbedingungen

Absolut ok. Gebäude teilweise noch veraltet, es wird aber nach und nach renoviert

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit super flexibel und auch kein Problem, wenn man mal früher gehen muss oder ähnliches. Durch kurze Dienstwege schnell zu regeln

Image

könnte leider besser sein

Verbesserungsvorschläge

  • Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein. Dann könnte man mehrfache Arbeiten oft vermeiden.

Pro

Es läuft viel über Vertrauensbasis, was gut ist, denn man kann sich die Arbeit selbst einteilen. Ausserdem wird Engagement belohnt, und wenn mal doch was schief läuft, wird einem auch nicht gleich der Kopf abgerissen. Ich persönlich fühle mich wohl. Das Gehalt kommt pünktlich.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Schwaiger GmbH
  • Stadt
    Langenzenn
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Arbeitsatmosphäre

Unter den direkten Kollegen gut. Mit Kunden konnte man gut zusammenarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Offenheit und Ehrlichkeit scheint ein Fremdwort zu sein. Oft genug wurde nicht die Wahrheit gesagt. In Konfliktfällen ließen sich einige "Personen" am Firmensitz sogar verleugnen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung gut.

Interessante Aufgaben

Abwechslung und Vielfältigkeit sehr gut. Vieles hätte extrem vereinfacht erledigt werden können, kostensparende Vorschläge wurden jedoch nicht akzeptiert. Warum einfach, wenn es auch kompliziert geht ???

Kommunikation

lässt zu wünschen übrig. Meeting nur 1x jährlich husch husch schnell schnell.

Karriere / Weiterbildung

Azubis haben die Möglichkeit, übernommen zu werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Im AD entsprechen die Löhne nicht der realen Verantwortung. Spesen/Reisekosten werden nicht bezahlt, nur Hotelrechnungen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Durch schlechter Gebietsaufteilung, welche wiederum durch zu wenig Personal zu stande kam, wurde viel zu oft zu viel Kraftstoff und Zeit vergeudet bzw. verfahren. Nebenbei wird wahnsinnig viel Kunststoff als Verpackung der Kundenlieferungen verwendet.

Work-Life-Balance

bei ca. 45-55 Stunden + Homeoffice so gut wie NULL Freizeit möglich. Urlaub max. 2 Wochen am Stück.

Image

Intern am Firmensitz scheint die Welt wohl i.O. zu sein, obwohl das tw. etwas gespielt rüberkam. Wenn ein großer Teil der Belegschaft jedoch in Kurzarbeit geschickt wird, obwohl seitens GF ja so gute Zahlen geschrieben werden und mit Umsatzplus im 2stelligen Bereich zu VJ geprahlt wird, dann stimmt da was nicht. Ehrlichkeit ???

Verbesserungsvorschläge

  • Darauf sollten die betreffenden Personen von selbst kommen. In einem gescheiten Seminar über Personalführung kann man viel lernen. Das hat mir persönlich in der Vergangenheit viel geholfen.

Contra

Man hat das Gefühl, das man nicht wertgeschätzt wird. Das Wort "danke" scheint kaum jemand zu kennen. Dabei sind gut funktionierende Mitarbeiter, die sich für den Arbeitgeber regelrecht aufreiben, um möglichst gute Umsätze bzw. Betriebsergebnisse zu erzielen, das beste und wichtigste, was eine Firma haben kann.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Schwaiger GmbH
  • Stadt
    Langenzenn
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,84
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Schwaiger GmbH
2,38
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,27
44.426 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.614.000 Bewertungen