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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 2,6Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Firma hat Potenzial. Allerdings unter einer kompetenten und menschenfreundlichen Führung
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Diese Uneinigkeit in der Geschäftsführung. Stellt Fachpersonal ein um es dann zu blockieren und auszubremsen. Erkennt nicht einmal dass es Top-Leute hat. Hauptsache alle kleinschneiden und unten halten. Ich habe die Macht !!!!
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Verbesserungsvorschläge

Ein Teil der Geschäftsführung sollte seine 7 Sachen (mit Mann) packen und gehen.
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Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen verbessern um Probleme schneller/besser/sinnvoller in den Griff zu kriegen. Mehr Mitarbeiterevents um den Zusammenhalt zu fördern in den verschiedenen Schichten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von se kunststofftechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


War zu meiner Zeit in meiner Abteilung super
5
Bewertung lesen
Ist in Ordnung, trotzdem würden gewisse events den Zusammenhalt stärken
3
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von se kunststofftechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn die Geschäftsleitung mit Mann im Urlaub ist gut
1
Bewertung lesen
Es gibt gute, wie schlechte Tage
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ebenfalls hart erkämpft
1
Bewertung lesen
Karriere ist hier möglich, jedoch muss man definitiv was leisten, um auzusteigen. Eine automatische beförderung gibts hier definitiv nicht. Weiterbildungen habe ich in meinen 10 Jahren leider nicht erlebt, evtl benötigt das auch ein gewisses maß an Eigeninitiative.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • se kunststofftechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet se kunststofftechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen se kunststofftechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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