Ihr Unternehmen?
St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Kantine
- Rabatte
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Aufgabenbereiche. Es stehen viele Hilfsmittel zur Verfügung und die Zusammenarbeit der verschiedenen Bereiche ist super.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechter Umgang mit Angestellten!
Verbesserungsvorschläge
Führungsverhalten muss unbedingt verbessert werden
Zuschuss zu den Fahrkosten wäre wirklich etwas gutes bei den Preisen der öffentlichen Verkehrsmittel
In Zeiten des Pflegestrukturwandels sollte jeder Arbeitgeber im Pflegebereich seine Mitarbeiter gut und fair behandeln. Dieser Arbeitgeber tut es nicht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kollegialität in den verschiedenen Teams ist super!!!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Top Down, immer nur Anweisungen von oben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nichts besonderes
Es werden viele Fort-und Weiterbildungen angeboten, die je nach Umfang extra honoriert werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei St. Vincenz-Haus Seniorenwohn- und Pflegeheim als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Nach Leistung beurteilen.