Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungImmer mal wieder was Neues, man lernt nie aus…. Bezogen darauf was für (Achtung: Ironie) wundervolle Menschen es gibt
Absolut gar nichts.
Ich warte seit zwei Monaten auf mein Gehalt. Angeblich gibt es Probleme mit der Bank, eigene Mitarbeiter in der Personalabteilung sprechen von finanziellen Problemen. Mails und Anrufe werden ignoriert.
Achtung: Seit zwei Monaten werden keine Löhne bezahlt, Kontopfändungen liegen vor, von 55 Kräften sind nur noch 15 da, die Zentrale in Essen ist de facto handlungsunfähig
Ignoriert Nachrichten oder winkt vom Thema ab und nimmt Anliegen nicht ernst
Keine Gehaltszahlung seit 2 Monaten und niemand erreichbar
Alles, ich vergeude meine Zeit nicht mit Einzelheiten
Seit der Übernahme von Kröger Medical läuft alles schief. Kommunikation gibt's nicht mehr, Gehalt wird nicht gezahlt
Alles. Am besten den Laden dicht machen. Wer so ein Unternehmen führt, sollte es lieber sein lassen
Würde den Rahmen sprengen das alles zu schreiben!
Ihr hättet gerne vor Gericht erscheinen können, dann wäre es für mich nicht so langweilig gewesen :(
Lohn zahlen, Transparenz zeigen, Erreichbarkeit und Offenheit,
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STARTIME MED ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Geht alle zur Polizei und stellt Anzeige! Das ist der einzige Weg.
Firma ist Zahlungsunfähig und meldet bewusst KEINE Insolvenz an! Seit drei Monaten werden weder Gehalt noch SOZIALVERSICHERUNGSBEITRÄGE gezahlt. Höchst kriminell! Bin enttäuscht von unserem Rechtssystem und es ist krass das diese Firma damit durchkommt!
Praktisch nicht vorhanden. Anrufe und Mails werden ignoriert. Wenn nach 7 Werktagen (im besten Fall) eine Antwort erfolgt, dann sind es nur Lügen und leere Versprechungen.
Praktisch nicht existent. Man kann dort gefühlt anrufen, bis man stirbt – niemand geht ran. Auf Mails reagiert ebenfalls niemand. Komplettes Ignorieren der Mitarbeiter.
Keine Kommunikation möglich, da nicht ans Telefon gegangen wird bzw lässt sich der Geschäftsführer verleugnen und reagiert auch auf keine Mail.
Keine Kommunikation, da keiner erreichbar ist und nicht antwortet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Unterstützung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter im Stich lassen.
