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St.Elisabeth Kr.H.als Arbeitgeber

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St.Elisabeth Kr.H.St.Elisabeth Kr.H.St.Elisabeth Kr.H.
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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
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Arbeitgeber stellen sich vor

St.Elisabeth Kr.H. Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,37 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 20.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Zusätzliche umfassende Transparenz

Pro

Die interdisziplinäre Kommunikation

Contra

Konkret am Arbeitsalltag nichts

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    St.Elisabeth Kr.H.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 07.März 2014 (Geändert am 11.März 2014)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Stress und Überlastung !

Vorgesetztenverhalten

Eines der reichsten KrH. in NRW.. an die 30% Privatpatienten !!! Personal hat bis zu 1000 Überstunden, fehlende Stellen werden nur schleppend besetzt. Personalpolitik: "bestrafen statt loben" ! Frei nach dem Motto: "wenn es ihnen nicht passt, es gibt genügend Arbeitslose" Wertschätzung: Null, da der Hauptkostenverursacher das "Personal" ist!

Kollegenzusammenhalt

Durchweg kollegiales Verhalten!

Interessante Aufgaben

Gruoßes Aufgabengebiet, hohe Verantwortung, zu wenig Zeit zu wenig Persional!

Kommunikation

Interpersonell gut, Komunikation mit Pflegedirektion und Geschäftsführung mangelhaft!

Gleichberechtigung

Pflegepersonal untereinander gut, Pflegepersonal - ärztliches Personal befriedigend.

Umgang mit älteren Kollegen

grundsetzlich gut !

Karriere / Weiterbildung

Kaum Weiterbildungen die karriereförderlich sein könnten, Aufstiegschancen gering!

Gehalt / Sozialleistungen

Diese Arbeit wird mangelhaft honoriert!

Arbeitsbedingungen

Was die Räumlichkeiten der Notaufnahme angeht sind diese falsch konzeptioniert und erschweren die Arbeit ungemein. Raume zu klein und unpraktische Zugänge, Türen zu klein und Flure zu eng, Patientenempfang unüberschaubar, Warteraum zu klein und an falscher Position, da Arbeiten wie auf Präsentierteller, unnötige Auseinandersetzungen verhindern fliesenden Arbeitsverlauf

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung, sofern Hygienisch möglich eher schawch

Work-Life-Balance

Überstunden. Freizeit oft durch "Einspringen" gestört

Image

Aussen Hui.. Innen Pfui!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00
  • Firma
    St.Elisabeth Kr.H.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,37
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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  • 0 Azubis sagen

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kununu Scores im Vergleich

St.Elisabeth Kr.H.
3,37
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
3,25
80.086 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.669.000 Bewertungen