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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Kinderbetreuung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Rabatte
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gut an TPK finde ich die perfekte Mischung aus Stabilität und Innovation. Mit über 25 Jahren Erfahrung und als Immobilientochter der L-Bank genießen wir Kontinuität und Sicherheit. Zudem bieten moderne Arbeitsbedingungen in einem grünen Technologiepark und zahlreiche Benefits ein hervorragendes Arbeitsumfeld.
Besonders schätze ich die kostenfreien frischen BIO-Obst-Körbe :)
Ein weiterer Pluspunkt ist die Essensbezuschussung in der hauseigenen Kantine sowie die kostenfreien Parkmöglichkeiten
Für Eltern mit Kindern bietet der Technologiepark eine parkinterne Kita sowie die eine Schule an.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hohe Erwartungen an Verantwortung und Selbstständigkeit. Gerade bei großen Projekten und wichtigen Vermietungsentscheidungen kann der Druck, alles richtig zu machen, manchmal sehr hoch sein - allerdings gibt es eine tolle Fehlerkultur und man kann sich so super weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln :)
Verbesserungsvorschläge
Einführung eines Ideenmanagement-Systems: Ein formales System zur Sammlung und Umsetzung von Mitarbeiterideen könnte dazu beitragen, Innovationen im Unternehmen zu fördern und gleichzeitig die Mitarbeitenden aktiv in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubeziehen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Technologiepark Karlsruhe ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitsbedingungen im TPK sind erstklassig und bieten zahlreiche Benefits. Moderne Büros mit höhenverstellbaren Tischen, frische BIO-Obstkörbe und kostenfreie Getränke sorgen für Komfort. In unserer grünen Umgebung gibt es eine Kita und Schule im Park, was die Vereinbarkeit von Familie und Beruf erleichtert. Der Betriebsarzt und der kostenfreie Personaltrainer unterstützen unser Wohlbefinden. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Essenszuschuss in der parkeigenen Kantine bieten zusätzliche Flexibilität. Zudem stehen ein Mitarbeiterparkplatz aber auch ein naher ÖPNV-Anschluss zur Verfügung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch regelmäßige Schulungen, Workshops und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir jede/n dabei, seine beruflichen Ziele zu erreichen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Technologiepark Karlsruhe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Technologiepark Karlsruhe besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Technologiepark Karlsruhe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Technologiepark Karlsruhe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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