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TEXAID 
Deutschland
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 30 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • RabatteRabatte
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • KantineKantine
    4%4

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Lohn kommt immer pünktlich und man ist flexibel in seiner Arbeitsweise.
Bewertung lesen
Tolle Atmosphäre
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Flache Hierarchie. Trotz der Ausbildung als vollwertiger Mitarbeiter aufgenommen mit interessanten Tätigkeiten
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Selbstorganisiertes, sinnerfülltes Arbeiten
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Home-Office, die Arbeit im IT-Team
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manche Führungskräfte könnten sich regelmäßig weiterbilden und somit weiterentwickeln
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Akkordarbeit sollte unbedingt eingestellt werden
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Baustelle endlich fertigstellen.
Mehr Urlaubstage
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Bei den Arbeitsbedingungen sollte man wenigstens eine Klimaanlage installieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von TEXAID Deutschland ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Halt eine Recyclingfirma
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TEXAID Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Keine Chance
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TEXAID Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet TEXAID Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TEXAID Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TEXAID Deutschland als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TEXAID Deutschland
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TEXAID Deutschland
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
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