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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Geschäftsleitung steht immer für Gespräche bereit und hat ein offenes Ohr. Wünsche werden berücksichtigt, sofern möglich. Sich Einbringen ist gewünscht, so zumindest der Eindruck. Loyalität auf allen Seiten

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ein paar festgefahrene Strukturen, die aufgrund der Anzahl der Geschäftsführer schwierig aufzudröseln sind.

Verbesserungsvorschläge

Bitte die positiven letzten Eindrücke beibehalten.
Bewertung lesen
Das Unternehmen sollte "jünger", moderner werden und mit der Zeit gehen. Ist wohl in progress ...
Die Menschlichkeit welche man vor der Vertragsunterzeichnung lebt auch danach weiter leben.
Eine richtige Einarbeitung und am ersten Tag sollten die Vorgesetzten schon vor den neuen Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Geschäft sein.
Auch sollte die Zuständigkeit der vorhandenen Mitarbeiter nicht jeden Tag geändert werden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Themis Asset Management ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Da es sich um eine kleine Bürogemeinschaft handelt ist der Zusammenhalt gut. Wer sich gut integriert, hat super Kollegen.
5
Bewertung lesen
Einfach nur gut!
5
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Mitarbeiterzusammenhalt hat sich stark verbessert, endlich ist der Spaß eingezogen. Alle Altersgruppen arbeiten zusammen und helfen sich gegenseitig.
4
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Kollegen und Kolleginnen versuchten zu helfen wo es geht, wenn es auch die Geschäftsleitung nicht wollte
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Themis Asset Management ist Image mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hat sich verbessert
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Themis Asset Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Themis Asset Management gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Themis Asset Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Themis Asset Management als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Themis Asset Management
Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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