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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Rabatte
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitsatmosphäre:
Das Betriebsklima war insgesamt eher angespannt. Wertschätzung und offenes Feedback haben oft gefehlt, was sich negativ auf die Motivation ausgewirkt hat.
Vorgesetztenverhalten:
Führungskräfte waren selten ansprechbar oder haben Entscheidungen wenig nachvollziehbar getroffen. Konstruktive Kritik wurde häufig persönlich genommen.
Kollegenzusammenhalt:
Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen war je nach Abteilung unterschiedlich – teilweise gut, teilweise von Konkurrenzdenken geprägt.
Kommunikation:
Interne Kommunikation war unstrukturiert. Informationen wurden oft zu spät oder gar nicht weitergegeben, was den Arbeitsalltag unnötig erschwert hat.
Interessante Aufgaben:
Je ...
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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