Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider ziemlich viel, da viel überarbeitet. Praktikanten sich selbst überlassen werden. Viel gemeckert wird über Überstunden. Das Essen aus Dosen und Gläsern, kein Nachtisch. ect.
Vorgesetzte bringen keine Transparenz bei Kommunikation. Es ist echt schwierig, dass es zum Teil oftmals die Vorgesetzten sind die die Mitarbeiter nicht wertschätzen.
Keine Dienstkleidung
Verbesserungsvorschläge
Man sollte auch auf erfahrene Leute hören und nicht nur den eigenen Willen durchsetzen, dass man selbst gut dar steht.
Ob Chef bzw. Chefin schon mal direkt vor Ort einer WG war bezweifel ich
Gibt immer welche
Erstmal neue Standortleitung die Ahnung hat wie man mit Mitarbeitern umgeht …
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Tibado Care Berlin ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Da ist etwas vorhanden
Die meisten von allen Mitarbeitern haben zusammengehalten
Gut sonst wäre ich nicht mehr hier
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tibado Care Berlin ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gefühlt werden nur Mitarbeiter umgesetzt, weil sie keiner woanders haben möchte
Da kam nicht's weiter
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Tibado Care Berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Tibado Care Berlin schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tibado Care Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tibado Care Berlin als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.