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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Vergütung war für die geleistete Arbeit zu gering. Auch die Kommunikation ließ zu wünschen übrig – klare Ansagen und eine offene, respektvolle Kommunikation fehlten.
Verbesserungsvorschläge
Ein respektvoller Umgang mit Mitarbeitern sollte selbstverständlich sein. Zudem wäre eine ordentliche Einarbeitung und ein strukturiertes Training wünschenswert. Neue Mitarbeiter zu kritisieren, bevor sie die Möglichkeit hatten, sich einzuleben, ist kontraproduktiv und demotivierend.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tiny Space ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Stundenlohn von 15€ als Aushilfskraft ist meiner Meinung nach zu gering für die anfallenden Aufgaben.
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