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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    65%65
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • HomeofficeHomeoffice
    45%45
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    45%45
  • CoachingCoaching
    35%35
  • ParkplatzParkplatz
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kleines Team, kurze Kommunikationswege, genug Abwechslung.
Fitnessraum Benutzung für alle Mitarbeiter
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Ich habe TTP als Freelancer als professionelles Unternehmen kennengelernt und die Zusammenarbeit als sehr offen empfunden. Sehr positiv habe ich folgende Punkte empfunden:
- Detaillierte und zeitnahe Informationen über den aktuellen Stand der Beauftragung
- Übersichtlicher Vertrag mit wenig Klauseln
- Sehr schnelle Bearbeitung einer Vertragsverlängerung
- Bestätigung des Eingang der gesendeten Rechnungen
- Immer termingerechte Bezahlung
- Angebote über weitere Beauftragung bei weiteren Kunden nach Abschluss eines Projekteinsatzes
Gerne immer wieder ein Projekt über TTP
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Das Team, die Aufgaben, die Möglichkeiten, die Arbeitsatmosphäre, die Perspektive, das Unternehmen und seine Motivation.
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Freundlichen und informelle Kommunikation zwischen Partnern mit dem gleichen Interesse. Motivierte Mitarbeiter.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

... fällt mir ad hoc nichts ein.
Kein Interesse an den Problemen der Mitarbeiter
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Wirklich schlechtes kann ich nichts berichten. Es gibt natürlich immer wieder Punkte, aber die hatte ich auch bei den renommierten Dienstleistern.
Infrastruktur und Raumaufteilung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Firmensoftware könnte optimiert werden.
Zusammenarbeit im Team unterstützen und nicht gegeneinander ausspielen
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TTP muss am Markt bekannter werden. Das junge Team macht einen guten Job, aber ist bei vielen meiner Kollegen gar nicht bekannt. Investiert mehr in Werbung! :)
Gleichberechtigung auf allen Ebenen. Gleiche Chancen für jeden Mitarbeiter. Gleiche Strukturen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,7

Der am besten bewertete Faktor von TTP Germany ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre ist auf Augenhöhe.
5
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Die Atmosphäre ist bei uns gut. Wir sind ein leistungsorientiertes Team und von daher ist es klar, dass das Klima Mal besser und Mal etwas schwieriger ist. Aber wir halten mit den Kollegen immer zusammen und motivieren und auch gegenseitig.
4
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Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und das Team ist jung und dynamisch. Es ist für alles gesorgt: Kicker, Kühlschrank, Sportmöglichkeit, Kochmöglichkeit, modernes Office, moderne Infrastruktur Etc...
5
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Die Anbahnung, Betreuung und Abrechnung eines Projektes laufen reibungslos, unkompliziert und pragmatisch.
5
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Die Anbahnung, Betreuung und Abrechnung eines Projektes laufen reibungslos, unkompliziert und pragmatisch.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Wer möchte, kann Karriere machen. Eine Weiterbildung kann man anmelden und wenn der Preis nicht utopisch ist, wird es genehmigt.
4
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Für mich war die Karriere der ausschlaggebende Grund für meine Bewerbung bei TTP. Durch das starke Wachstum und die Expansion des Unternehmens werden laufend neue Positionen eröffnet und man kann relativ schnell auch karrieretechnisch vorankommen. Wenn man sich in seiner Position nicht wohl fühlt, kann man sich auch intern für eine andere Position bewerben. Das finde ich toll!
5
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Alle Chancen sind vorhanden & dies in alle möglichen Richtungen
5
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Gutes Projekt, aber keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TTP Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet TTP Germany besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TTP Germany als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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