Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Schichtzuschläge, Sonderschichtzuschläge werden hoch vergütet, Mitarbeiter-Events finden regelmäßig statt
direkte Kommunikation, faire Bezahlung, spannende Forschungsthemen mit direktem Bezug zur Wirtschaft
Pünktliches Geld, entspannte Kollegen, gute Kommunikation, Flexibilität
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mit unbefristung locken und wenig Geld zahlen, wenig Chancen auf Verhandlungen.
es sollte mehr Wert auf interne Schulungen gelegt werden
Lohn und Arbeitsbedingungen
Selbst Montags wird gearbeitet
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt, mehr Würdigung der arbeit.
Arbeitsbedingungen verbessern, frische Luft, Lohn
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von TZO Leipzig ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gutes Team.
Sehr gut,wie ne kleine Familie
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TZO Leipzig ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Angebote
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TZO Leipzig wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet TZO Leipzig schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TZO Leipzig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TZO Leipzig als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.