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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Viele gute Ideen, teilweise auch gut umgesetzt für Mitarbeitende
Es gibt gutes Personalessen, coole Mitarbeiterevents, angenehme Kollegen und die Umgebung im Hotel ist einmalig(die Aussicht) und absolut luxuriös.
Es gibt einige Benefits, Mitarbeiter Partys, Bambusstrohhalme, Antivitäten wie Kullinarische Spaziergänge um die neuen in Berlin zu schulen was man den Gästen als Tipp geben kann.
Ist sehr sozial eingestellt. Kümmert sich um die Belange der Mitarbeiter. Zählt gute Löhne und bietet immer neue Herausforderungen.
gutes image
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nicht authentisch wenn es um die einzelnen Bereiche geht/ Umgang von HR.
Personalmangel in manchen Bereichen.
Meine Kollegen teilweise und das man nicht gut informiert wir. Kommuniziert wird echt schlecht.
Ich kann mich über nichts beklagen.
kaum autonomie azubis haben mehr Sagen als Studierende
Verbesserungsvorschläge
Tatsächlich interessiert sein, und nicht X und y sich anvertrauen müssen- die es dann verdrehen
Die Mitarbeiter-Umkleiden haben aufjedenfall ein Upgrade nötig.
Mehr Struktur, nicht nur Angebote für die 40h Angestellten sondern auch die Aushilfen.
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und schnelles Aufstiegspotenzial.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WALDORF ASTORIA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet WALDORF ASTORIA besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WALDORF ASTORIA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WALDORF ASTORIA als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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