Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Coaching
Betriebsarzt
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebliche AltersvorsorgeViele gute Ideen, teilweise auch gut umgesetzt für Mitarbeitende
Es gibt gutes Personalessen, coole Mitarbeiterevents, angenehme Kollegen und die Umgebung im Hotel ist einmalig(die Aussicht) und absolut luxuriös.
Es gibt einige Benefits, Mitarbeiter Partys, Bambusstrohhalme, Antivitäten wie Kullinarische Spaziergänge um die neuen in Berlin zu schulen was man den Gästen als Tipp geben kann.
Ist sehr sozial eingestellt. Kümmert sich um die Belange der Mitarbeiter. Zählt gute Löhne und bietet immer neue Herausforderungen.
gutes image
Nicht authentisch wenn es um die einzelnen Bereiche geht/ Umgang von HR.
Personalmangel in manchen Bereichen.
Meine Kollegen teilweise und das man nicht gut informiert wir. Kommuniziert wird echt schlecht.
Ich kann mich über nichts beklagen.
kaum autonomie azubis haben mehr Sagen als Studierende
Tatsächlich interessiert sein, und nicht X und y sich anvertrauen müssen- die es dann verdrehen
Die Mitarbeiter-Umkleiden haben aufjedenfall ein Upgrade nötig.
Mehr Struktur, nicht nur Angebote für die 40h Angestellten sondern auch die Aushilfen.
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und schnelles Aufstiegspotenzial.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
