Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überlasten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
EssenszulageÜberlege noch
Aktuell nichts.
Arrogant oder arrogant
Siehe oben.
Viel Hass und dieser wird von dem Management auf die Mitarbeiter abgelassen.
Keinen Betriebsrat. Man ist auf sich alleine gestellt.
Es gibt keine Hoffnung
Die ausführenden Mitarbeiter mehr wertzuschätzen.
Eine entsprechende Vergütung und Behandlung sollte im Jahre 2022 angemessen sein.
Sonst: Schließen und ein halbes Jahr in eine Rekonstruierung investieren. Ausgebildetes Management mit Sozial- und Leitkompetenz einstellen.
Gehälter überdenken, sowie allgemeine Einstellung zu Profitbeschaffung, den Mitarbeitern vernünftige und zukunftssichere Ausrüstung zur Verfügung stellen.
Das Thema Homeoffice überdenken.
So ziemlich alles was mit Planung oder Organisation im Betrieb zu tun hat, ist verbesserungswürdig.
Der am besten bewertete Faktor von WCV IT ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ältere Kollegen werden bei WCV IT sehr geschätzt und respektiert. Es gibt keine Diskriminierung aufgrund des Alters.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WCV IT ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Minimum, besser wäre es wirklich einen Nebenjob anzufangen, dort kriegt man mehr für seine Zeit.
Ein Mini- oder Nebenjob wären hier angemessener. Gehalt ist eine Art von Wertschätzung, diese bekommt man gar nicht. Egal in welcher Form.
Lohnt sich nicht
Lieber einen Mini-Job suchen...da hat man für weniger Arbeitszeit etwa das gleiche Gehalt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Unternehmen bietet hervorragende Karrieremöglichkeiten und fördert aktiv die Weiterbildung seiner Mitarbeiter.
Da kann man sich lieber selbst fortbilden und den Hartz IV Satz beziehen. Hat man am ende mehr von. Youtube und Google sind die Hauptlernmethoden in dieser Firma. Karriere sowie Weiterbildungschancen gibt es nicht.
Gibt es nicht.
