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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
-es wird nicht nur gefordert sonder auch gefördert
-starker zusammenhalt untereinander
-nette Kolleginnen und Kollegen
-sehr gute Kommunikation unter den Abteilung und zum Geschäftsführer
Das wirklich jeder Arbeitnehmer die Chance bekommt sich zu entfalten und in die Firm einzubringen
Zur Zeit nichts.
püntkliche Bezahlung, nette und freundliche Kollegen (immer für einen Spaß zu haben), gute Verkehrsanbindung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ganze Firma besteht aus Lug und betrug
Immer nur Druck, überhaupt keine Ahnung vom Anblauf einer Baustelle.
Arbeitsalltag kann manchmal sehr stressig und nervenaufreibend werden. Ein püntklicher Feierabend kann daher nicht immer gewährleistet werden.
Verbesserungsvorschläge
Am besten schließen was über kurz oder lang unausweichlich ist
Einfach mal reden, mit verbesserter Kommunaktion könnten viele Dinge direkt besser gemacht werden. Vor allem sollten auch mal Vorschläge der Mitarbeiter angenommen und nicht nur ignoriert werden.
Eine bessere Klimatisierung des Büros wäre von Vorteil, ist aber aufgrund der Begenheiten nicht wirklich möglich.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,3
Der am besten bewertete Faktor von web+phone ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungsmaßnahmen und eigene Initiativen zu neuen Maßnahmen sind immer gern gesehen und werden begrüßt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von web+phone ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehaltsabrechnungen sind Monat für Monat fehlerhaft
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- web+phone wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet web+phone besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei web+phone als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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