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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    85%85
  • ParkplatzParkplatz
    85%85
  • KantineKantine
    77%77
  • RabatteRabatte
    77%77
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    46%46
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    38%38
  • CoachingCoaching
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es ist unglaublich, dass Management versteht die selbstgeschriebene Stellungsbeschreibung nicht und schreibet Schwachsinnig Lüge in Stellenbeschreibung! Wer macht sowas?!! Sogar Personalabteilung und Fa. Management sagt kein Wort während Vorstellungsgespräch über was wirklich die richtigen Aufgaben sind. Für Fa. Weidmüller das Wort “Bahn Infrastruktur” ist ein Fremdes Wort! Kein Manager versteht was Bahn Infrastruktur wirklich bedeutet und was die entsprechenden Aufgaben sind!!
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Fortbildungsmaßnahmen, spannende Aufgaben, man bekommt schnell Verantwortung
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Super Sozialleistungen, gute Atmosphäre, interessante Aufgaben.
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Gute Atmosphäre und effiziente Zusammenarbeit
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Lohn und Gleitzeit, eine gewisse Arbeitsplatzsicherheit
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Was mich am meistens gestört hatte ist, dass Weidmüller Management wollte trotzdem D..spielen!! Ich habe mein Job für eine Zusammenarbeit mit Fa. Weidmüller verlassen. Ich müsste mit aller Schwierigkeiten in Gott verdammtes Detmold eine Wohnung finden, ein Auto kaufen und am Ende habe ich festgestellt, dass meine Aufgaben existieren überhaupt nicht und muss ich ein Gehäuse mit paar Kabalen für nächste 20 Jahren betreuen!!
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man beschäftigt sich viel mit internen Themen
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Kein 100% sicherer Arbeitsplatz
Kommunikation nach außen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ganz Schlechtes Management und schwachsinnige Vorgehensweise der man wirklich nicht begreifen kann. Wie man auf English ausdruckt; Lots of Bullshit!!! Ich bin jetzt seit längere Zeit im Bahn Bereich beschäftigt gewesen, Genau gesagt 18 Jahren! Ich dachte mir, dass Fa. Weidmüller ein sehr gut organisiertes Unternehmen ist und sind Gut über Bahn und Bahn Aufgaben informiert. Falsch!! Es war nicht so. Meinen Rat und Tat für die Leute das Interesse mit Fa. Weidmüller haben. Vorsichtig sein!!
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Konsequenteres und zielstrebigeres Management.
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Obst und Wasser für die Mitarbeiter stellen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Weidmüller Verwaltungs ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Tarifvertrag, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, E-Bike Leasing, ...
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weidmüller Verwaltungs ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Alles ist versteckt bis man sich rausgefunden hat.
1
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Das ist schon besser geworden, hat aber noch Luft nach oben.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Vor Ort gibt es eine eigene Firmen-Akademie, die ein reiches Angebot an Kursen zur Schulung und Weiterbildung bietet.
5
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Durch die Weidmüller Akademie gibt es viele Möglichkeiten.
5
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Gibt es nicht!!
1
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Abteilungs und Vorgesetzten abhängig
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Weidmüller Verwaltungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Weidmüller Verwaltungs besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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