Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

WMS 
Dr. 
Wasmer 
Mazur 
Kraml 
Partnerschaft 
mbB 
Steuerberatungsgesellschaft
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • CoachingCoaching
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Besonders schätze ich das sehr angenehme und wertschätzende Miteinander. Sowohl die Kolleginnen und Kollegen als auch die Geschäftsleitung sind hilfsbereit, offen und jederzeit ansprechbar. Man fühlt sich als Mitarbeiter ernst genommen und bekommt Unterstützung, wenn man sie braucht.
Besonders positiv finde ich, dass die Geschäftsleitung die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter aktiv unterstützt. Gespräche finden auf Augenhöhe statt, eigene Ideen werden gehört und man bekommt die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Bewertung lesen
- Die Geschäftsleitung - sehr menschlich
- Das Team - man hilft sich wo man kann
- Der strukturelle Aufbau: für die meisten Themen werden kleine Teams gebildet
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sind qualifizierte Fachkräfte auf Augenhöhe und keine bloßen Befehlsempfänger oder Verschleißteile. Ohne einen dringenden Fokus auf eine verlässliche Arbeitsbelastung, echte Empathie und eine strukturierte, zügige Arbeitsweise in der Administration und Teamleitung wird die Kanzlei ihr Personalproblem nicht lösen.
Aktuell habe ich keine wesentlichen Verbesserungsvorschläge. Ich wünsche mir, dass die offene Kommunikation, der starke Kollegenzusammenhalt und insbesondere die Unterstützung der Mitarbeiter bei ihrer fachlichen Entwicklung genauso weitergeführt werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Alle Mitarbeiter werden respektvoll behandelt. Ich habe das Gefühl, dass Leistung, Engagement und fachliche Kompetenz zählen und jeder die Möglichkeit bekommt, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.
5
Bewertung lesen
Gleichberechtigung wird im Unternehmen aktiv gelebt. Entscheidungen erfolgen unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Leistung, Engagement und fachliche Kompetenz stehen im Vordergrund.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


hierauf liegt im Unternehmen kein besonderer Schwerpunkt, aber beispielsweise der Papierverbrauch ist eher niedrig
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Die Entwicklung wird aktiv unterstützt. Besonders hervorzuheben ist die umfassende Förderung bei der Vorbereitung auf die Steuerberaterprüfung, einschließlich einer dreimonatigen Freistellung. Zusätzlich steht jährlich ein Kontingent von 40 Stunden für individuelle Weiterbildungen zur Verfügung, wobei Jahreswechselseminare on top möglich sind.
5
Bewertung lesen
hier gibt es viele Möglichkeiten: es gibt regelmäßig Schulungen von externen Anbietern während der Arbeitszeit; darüber hinaus gibt es viel Unterstützung wenn man ein Berufsexamina schreiben möchte
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
WMS Dr. Wasmer Mazur Kraml Partnerschaft mbB Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken