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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 1,5Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 1,1Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,1Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

ie Aufgaben an sich sind fachlich anspruchsvoll und bieten eine steile Lernkurve Je nach Einstellung.
Bewertung lesen
Nichts mehr
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Interessantes Produkt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mangelnde Hygiene in Sozialräumen und Sanitäranlagen.Führungsschwäche durch Abwesenheit von Vorgesetzten während der Arbeitszeit.Fehlplatzierung von Mitarbeitern, Hohe Mehrarbeit bei gleichzeitigem Mangel an Anerkennung Ein auffallend hoher Krankenstand, der die verbliebene Belegschaft zusätzlich belastet.
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Mittlerweile vieles
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Unorganisiert. Kein wirkliche Fähigkeit / kein Interesse das zu ändern.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Komplett neue Führung die ahnung hat
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Weg vom Conti-Schicht-System, mehr Präsenz der Vorgesetzten vor Ort und endlich ein professionelles Reinigungskonzept für die Sanitär- und Sozialräume.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von XOLUTION ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Unterstützung bei der persönlichen oder fachlichen Weiterentwicklung.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • XOLUTION wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet XOLUTION schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen XOLUTION als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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