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Bewertungsdurchschnitte

  • 9 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    44.444444444444%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,20
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

YourSales Unternehmensberatung Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,20 Mitarbeiter
3,20 Bewerber
0,00 Azubis
  • 05.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bei Reisen könnte die Idee des YourSales-Busses noch einmal aufgegriffen werden, denn manchmal ist es einfach netter nach einem Workshoptag doch noch nach Hause zu kommen und nicht im (wenn auch schönen ;) Hotel zu übernachten

Pro

Offenheit für Ideen, der Mensch ist im Vordergrund - das gilt für Kunden und für Mitarbeiter, Anforderungen an den Job werden klar formuliert, schnelles und umfassendes Feedback, Qualitätsanspruch, Förderung der Stärken, klare Worte, Feierabendbier nach einem gemeinsamen Bürotag, hohe Professionalität wird geschätzt, aber auch: alle helfen mit - keiner ist sich zu schade - wenn es mal eng wird

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    YourSales
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 05.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Kommunikation

kurze Wege, hohe Transparenz zum Unternehmensergebnis, Abstimmung wesentlicher Entscheidungen mit Kollegen (z. B. Einstellung neuer Mitarbeiter, Geschäftsmodell)

Karriere / Weiterbildung

persönliche Weiterentwicklung wird groß geschrieben - regelmäßiges Coaching durch das Management

Work-Life-Balance

wer Abend-Events mit Kunden als reine Arbeitszeit sieht, der hat ca. alle zwei Wochen lange Arbeitszeiten; ansonsten für ein Beratungshaus eher moderate Arbeitszeiten - natürlich gibt es auch mal Ausnahmen

Verbesserungsvorschläge

  • Erkenntnisse aus dem Auswahlverfahren zu 100 Prozent anwenden, das heißt potenzielle Kollegen, die über ihre Grenzen gehen müssten, um bei uns mitzukommen, gar nicht erst einstellen - sonst wird die Probezeit für beide Seiten hart.

Pro

gezielte persönliche Weiterentwicklung, Zusammenarbeit mit dem eigenen Management und dem der Kunden auf Augenhöhe, Kulinarik, Verantwortungsübernahme von Anfang an, Diskussionskultur, vielfältiges Spektrum an Aufgaben, und das Wichtigste für mich: Mein Tun hat tatsächlich eine Wirkung auf den Kunden und das darf ich mir als persönlichen Erfolg verbuchen

Contra

wenig Parkplätze aufgrund der Lage

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    YourSales
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.Aug. 2014
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    YourSales
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Danke für Ihr Feedback. Gerne würde ich auf die einzelnen Punkte näher eingehen - das fällt mir allerdings schwer, weil ich nicht erkennen kann, ob sich Ihre Erfahrungen auf das aktuelle Unternehmen oder auf ein früheres Arbeitsverhältnis beziehen (auch ehemalige Mitarbeitende sind wichtige Botschafter für unser Unternehmen). Eine Reihe von Faktoren werden von Ihnen sehr kritisch bewertet. Erlauben Sie mir hierzu einige Anmerkungen: Besonderen Wert legen wir bei YourSales auf eine gute Arbeitsatmosphäre und eine durchgängige Kommunikation. Dies sind für unser Unternehmen wichtige Erfolgsfaktoren - nur so kann jede/r Einzelne unseres Teams seine Tätigkeit mit dem bei uns charakteristischen hohen Maß an Eigenständigkeit und Selbstverantwortung ausüben. YourSales weist heute einen überdurchschnittlich hohen Anteil an weiblichen Mitarbeitern auf: über 2/3 unserer Consultants sind Frauen. Unsere Vergütungspakete für unsere Festangestellten und für unsere Nachwuchskräfte in Ausbildung liegen im Branchenvergleich (BDU) im oberen Mittelfeld, nicht zuletzt auch aufgrund vielfältiger Sozialleistungen. Und unser Image im Markt der Energiewirtschaft ist sehr gut - das bestätigen uns unsere oftmals langjährigen Kunden immer wieder. Gerade als Unternehmensverantwortliche nehmen wir Ihre Kritik offen an, denn auch wir machen Fehler. Damit wir jedoch gezielt an Optimierungen arbeiten bzw. diese anstoßen können, wären wir für detaillierte Hinweise und Verbesserungsvorschläge dankbar. Ich lade Sie daher ein, hierzu mit mir über die Ihnen bekannten Kommunikationswege Kontakt aufzunehmen. Freundliche Grüße Harald Weber

Harald Weber
Geschäftsführender Gesellschafter


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Bewertungsdurchschnitte

  • 9 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    44.444444444444%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,20
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
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    3,20
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

YourSales Unternehmensberatung
3,20
10 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,72
85.304 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.662.000 Bewertungen