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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
EssenszulageBetriebsklima in der Abteilung ist sehr gut.
Das Gehalt kam immer pünktlich.
Pünktliche Zahlungen
Sehr innovatives Produkt, angenehmer Kundenkreis und ein Management, das für die Mitarbeiter ansprechbar ist. Absprachen werden eingehalten.
Super Karrierechancen, Talente werden erkannt und gefördert.
Viel Gestaltungsfreiraum und angenehme Arbeitszeiten.
Sehr angenehmer Kundenkreis, viel Abwechslung und ein geniales Produkt.
Die Führung ist hart aber herzlich, wer sich einbringt bekommt eine Menge zurück.
Keine festen Termine
Kündigt schnell, kein Betriebsklima, Roboterarbeit
das Großraumbüro
nicht empfehlenswert, unsicherere Zukunft. Kasernenhofmäßiger Ton. Manchmal wartet man auch schonmal länger auf sein Geld
Super Produkt aber kein (noch nicht mal schlecht, weil nicht vorhanden) Marketing.
man sollte sich die Mitarbeiter halten,und nicht einfach kündigen,obwohl sie gut waren.Das Arbeitsklima sollte lockerer werden,so das Kollegen auch die Chance haben,ein gutes Arbeitsverhältnis zu haben
Sehr schnelles Kündigen von Mitarbeitern vermeiden und sich die Mitarbeiter mehr halten. TOILETTENGÄNGE zu jeder Zeit tolerieren!
Mehr Feedback wäre wünschenswert
Kündigt ohne großen grund Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Zeptoring Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Jeder Tag ist anders, das habe ich wirklich sehr geschätzt. Das Produkt ist genial und taugt etwas. Ich habe sehr viele gute und interessante Leute kennen gelernt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zeptoring Deutschland ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gleich null...
Außer laut schreien kann die Firma nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Konnte immer offen mit meinem Vorgesetzten über meine Lebensplanung sprechen.
Der Karriereplan taugt was, wer sich einbringt kann eine Menge ausprobieren und machen.
Gibt es nicht...
Keine Zukunft !
