Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungRegelung Überstunden/Zeitausgleich, Zahlungsmoral
Flexibilität bei Urlaubsplanung, familienbetreuung, bei der Weihnachtsfeier wird auf den Putz gehauen.
Freunderlwirtschaft, Strukturen, Hierarchie, Nachkommen bei Entlohnungswünschen
Offenerer Umgang mit Mitarbeitern, Hierarchien und Strukturen abbauen und auf einem gleichen Level kommunizieren. Stärkere Wertschätzung für die Leistungen der Kolleginnen.
Mitarbeiter nicht wie Fußvolk betrachten! Prämien einführen.
Der am besten bewertete Faktor von Archconsult ZT ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
abwechslungsreiche Projekte
70% Supermärkte, jedoch auch spannende Großprojekte
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Archconsult ZT ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
hierarchisch, wenig kommunikativ, freundschaftsbehaftet
Unnahbar und das Gefühl von oben herab behandelt zu werden ist generell präsent.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden angeboten
Lippenbekenntnisse
