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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sicherer Arbeitsplatz, langfristig
Bewertung lesen
Handy, österreichticket, homenoffice
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Gesicherter Arbeitsplatz
Bewertung lesen
Arbeitsplatzsicherheit auch in Covid Zeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sperrig, sehr bürokratisch, Diskriminierung von älteren Arbeitnehmer:innen
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keine strategischen Vorgaben
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Keine strategischen Vorgaben
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keine Möglichkeit sein Gehalt zu verhandeln. Schlechte IT.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gleichstellung zwischen alt und jung. Besserer Austausch, Diversität, bessere Kommunikation der Führungskräfte mit den Mitarbeitern insbesondere mit den älteren Kolleg:innen
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Entscheidungen und Zuständigkeiten
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Zielvorgaben samt Indikatoren
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Homeoffice Regelung verbessern - Arbeiten im Homeoffice sollte Standard sein, sofern es die Tätigkeit zulässt. Verbesserung der IT - Infrastruktur.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BMKOES wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet BMKOES schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden BMKOES als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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