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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Umgang miteinander sehr verbindlich und wertschätzend.
Offenheit, Immer für Anliegen da, Gute Auswahl der Tätigkeit und top Einschulung.
Engagiert, dass man sich im vermitteltem Unternehmen wohl fühlt.
Ich habe immer vor Arbeitsüberlassungen, aufgrund Ihres Rufes, zurückgeschreckt, wurde aber bei Consolution eines besseren belehrt! Es geht auch anders!
Arbeitgeber denk auf die Mitarbeiter, die Kleinigkeiten sind für ihn wichtig (Geburtstag Glückwünsche, kleine Geschenken zum Weihnachten, Ostern usw.); sehr nett
Was Mitarbeitende schlecht finden
So zufrieden wie hier war ich nie
Verbesserungsvorschläge
Soweit alles OK.
Macht nur weiter so, Ihr könnt ruhig etwas offensiver vorgehen um Personal zu vermitteln, wenn Ihr die Qualität beibehalten könnt sehe ich kein Problem dabei!
Der Arbeitgeber soll so schnell wie möglich die Niederlassungen in anderen europäischen Ländern öffnen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Consolution ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Immer offenes Ohr. Verbindlich.
Ab und an wir man kontaktiert wie es einem geht. Man spürt Wertschätzung.
Im ein offenes Ohr.
Schwierig zu beurteilen, aber ich habe den Eindruck das die Mitarbeiter zufrieden sind.
Alle Fragen sind schnellstmöglich beantwortet, keine Türe sind geschlossene
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn es Sinn macht ist man offen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Consolution wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Consolution besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Consolution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Consolution als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Consolution
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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