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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • ParkplatzParkplatz
    22%22

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Guter Zusammenhalt, offenen Kommunikation, gute Auswahlt des Teams, Loyalität, Hilfe aus dem Team.
Bewertung lesen
Flexibel, hat verständnis
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Familiäre Atmosphäre, guter Spirit, Zusammenhalt und Unterstützung der Kollegen und Kolleginnen, Wertschätzung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, Flache Hierarchien, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, Eigenverantwortung und Selbständigkeit, gute Work-Life Balance
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlecht bezahlt
Bewertung lesen
Es gibt nichts zu meckern..
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich wüsste nicht, was ich verbessern würde. Für mich, der beste Arbeitgeben, den ich jemals hatte.
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Mehr weiterbildungen, bessere arbeitsplätze
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So weitermachen!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von CoreTec IT Security Solutions ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Sehr offene Kommunikation auf Augenhöhe.
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungswünsche werden immer mit einem offenen Ohr angehört und ich habe den Eindruck, dass selbstinitiative positiv bewertet wird von der Führungskraft.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CoreTec IT Security Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet CoreTec IT Security Solutions besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CoreTec IT Security Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CoreTec IT Security Solutions als eher modern.

Puls

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CoreTec IT Security Solutions
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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CoreTec IT Security Solutions
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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