Ihr Unternehmen?
CSC Computer Sciences Consulting Austria GmbH (geschlossen) als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 50 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Essenszulage
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freiraum und eigenverantwortliche Arbeiten
Immer noch ein unschlagbar gutes Arbeitsklima zwischen den Mitarbeitern auf allen Ebenen
Nichts,abgesehen vom Dienstwagen
Das Arbeitsumfeld und das Betriebsklima
Flexible Arbeitszeiten. Kurze Anreise.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hire&Fire, Zielvereinbarungen werden beliebig abgeändert, enormer Druck, keine Unterstützung, Führung durch Angst, Intrigen
Beschäftigt sich zuviel mit sich selbst, statt mit der Zukunft und dem Markt
Erstarrt, weil keine Entscheidungen mehr in Österreich getroffen werden konnten/durften. Eingeschränkte Vertriebsaktivitäten, wenig Business.
Die ausgezeichnete Kollegialität, die Menschlichkeit untereinander und auch mit dem Management
Zu viel Einmischung durch Management des Konzerns, seit Jahren keine Gehaltserhöhung
Verbesserungsvorschläge
Neues Management, klare Strategie, mehr Unterstützung für einzelne, haltbare Zusagen, erreichbare Ziele
Wieder zurück zu echten Perspektiven, für die Company und für die Mitarbeiter
Weg von den Oberflächlichkeiten unter dem Mantel der Prozesse hin zu mutigen neuen Ideen, die auch durchgeführt werden dürfen. Verjüngung der Ideen ist schwer notwendig.
Mitarbeiter muss wieder mehr wert werden und sinnvolle Schulungen dürfen nicht an den Übernachtungskosten scheitern!
nur Kleinigkeiten
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CSC Computer Sciences Consulting Austria (geschlossen) ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kollegen sind überwiegend verunsichert. Zukunft ist durch die Fusion mit einer anderen Firma ungewiss.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CSC Computer Sciences Consulting Austria (geschlossen) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet CSC Computer Sciences Consulting Austria (geschlossen) schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 50 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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