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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    81%81
  • BarrierefreiBarrierefrei
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • CoachingCoaching
    31%31
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktliche Bezahlung (wenn man bedenkt das man als Angestellter auch immer pünktlich zur Arbeit erscheint, zählt das nicht einmal als Pluspunkt).
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Das wir sehr viele Aus- und Weiterbildungs Möglichkeiten haben, was man nicht so schnell wo hat.
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Weiterbildung
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Individuelles und freies arbeiten
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Sicherer arbeitgeber
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlechte Bezahlung (laut Kollektiv). Provision wird nicht nach Leistung beurteilt). Es gibt nur Betriebsevents für Führungskräfte und nicht für die „kleinen Angestellten“!
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Lohn/Gehalt
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Nicht ehrlich,hinter rücken reden und versprechen nicht einhalten
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Zeitliche Druck am Behandlungen
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Die Werbung für die Dienstleistung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Trinkgeldpauschale gehört abgeschafft!
Mehr Lohn würde die Firma nicht umbringen immerhin ist DM laut Statistik unter den Top5 Arbeitgebern Österreichs.
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Privisionsziele was Gehalt angeht abschaffen & dafür einen ordentlichen Grundlohn schaffen.
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Man soll versprechen halten ,wenn man jemanden irgendwas versprechen tut
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Schönere Kleidung im Kosmetik Studio!!!!!
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Der verdienst ist immer Thema und die vier Tages Woche.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von dm friseurstudio ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Beste Team Ever!!!!!!
SILLPARK /INNSBRUCK /TIROL
5
Bewertung lesen
Mein Team.ist sehr loyal und steht hinter dm
5
Bewertung lesen
Jeder für jeden da
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von dm friseurstudio ist Gehalt/Benefits mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


für den Aufgabenbereich zu wenig ...
Mitarbeiter verdienen besser als die Salonleitungen
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr gutes Angebot
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • dm friseurstudio wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet dm friseurstudio schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen dm friseurstudio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei dm friseurstudio als eher modern.

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Moderne
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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