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Felix 
Wolfmair
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • KantineKantine
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

I can bring innovative thinking and efficient execution to the company, and solve problems quickly by combining industry experience. Skilled in teamwork and resource integration, driving performance growth, while enhancing team cohesion with a positive attitude.
Bewertung lesen
Hinter jeder Entscheidung des Chefs stehen langfristige Überlegungen und Pläne. Er ist so rücksichtsvoll.
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Erhalten Sie eine angemessene Vergütung und Aufstiegsmöglichkeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Entscheidungen werden sehr langsam getroffen und erfordern viele Besprechungen und Diskussionen mit anderen Führungskräften.
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Er ist der typische Chef, der mit dem Mund „Nein“ sagt, aber mit dem Körper ehrlich ist, und der das eine sagt und das andere meint.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Können wir die zukünftigen Trends der Branche früher vorhersagen und im Voraus Vorkehrungen treffen, um uns den First-Mover-Vorteil zu sichern?
Bewertung lesen
Es kann die Entscheidungszeit verkürzen und die Arbeitseffizienz verbessern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Felix Wolfmair wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Felix Wolfmair schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Felix Wolfmair als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

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