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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gehalt wird regelmäßig und pünktlich ausbezahlt, auch Überstunden
Dazu fällt mir leider nichts ein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sonntagdienst schlecht bezahlt
Mitarbeiter werden bei Konflikten nicht zuerst gefragt, es wird mehr auf Aussenständige gehört
Es wird nicht auf die Ansichten der Mitarbeiter eingegangen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, mehr Angestellte
Mitarbeitermeetings, Einzelgespräche mit den Mitarbeitern zur Arbeitssituation erheben bzw führen und auswerten
Mehr Teamarbeit mit allen Abteilungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gemeinde Bruck wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Gemeinde Bruck schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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