Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fairer Umgang mit allen Kollegen. Menschlichkeit kommt nicht zu kurz.
Super Work-Life-Balance und Benefits (Gym, Essenszuschuss, flexible Arbeitszeiten, After Work Drinks, ...)
flexible Arbeitszeiten
es gibt Kaffee und Obst
Tiefgarage
Kollegen untereinander sind nett
Viel eigen Verantwortung und gleitende Arbeitszeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nicht mehr zeitgemäße Büroräume. Nicht alle Mitarbeiter werden gleich behandelt. Vertriebsmitarbeiter müssten auf allen Ebenen und in allen Ländern mehr in die Pflicht genommen und nach Erfolg bezahlt werden.
hierarchische Strukturen
Unklar wie es im moment weitergeht
produziert wird billig in Rumänien das ist schade
leider keine Altersversorgung
kein Home office
Verbesserungsvorschläge
Information verbessern. Keine sinnlosen Meetings die zu nichts führen. Keine unnötigen Aufgaben.
Kommunikationsbereitschaft auch bei Konflikten.
unabhängige Vertrauens-/Personalverantwortliche
Schulungen
faire löhne
klare Vorgaben
home Office erlauben, mit kindern zuhause ist das besser
flexiblere arbeitszeiten
Mehr gemeinsame Unternehmungen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von IDENTEC SOLUTIONS ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
zusätzlich Essenszuschüsse
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IDENTEC SOLUTIONS ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
keine Weiterbildungen
leider keine Aufstiegschancen
in den 5 Jahren in denen ich da bin keine Schulung, nur intern ein bisschen, extern kostet was.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- IDENTEC SOLUTIONS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet IDENTEC SOLUTIONS besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IDENTEC SOLUTIONS als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konflikte offen austragen und Nach Leistung beurteilen.