Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Ing. 
Helmut 
Schuster 
Gesellschaft 
m.b.H.
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 1,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 1,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Zusammenhalt unter den Kollegen war immer sehr gut und man fühlte sich so in dem Team sehr gut aufgehoben.
Unter den Kollegen wird Herzlichkeit groß geschrieben.
Gemeinsame Firmenreisen und Events (teilweise durch engagierte Mitarbeiter organisiert) sind auch sehr positiv hervorzuheben, welche den Zusammenhalt unter den Kollegen durch die ganze Firma stärken.
Man kann sich die Arbeit sehr frei einteilen und so richtig man selbst sein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Wünsche und Anliegen der Mitarbeiter werden entweder endlos lange hinaus geschoben oder gänzlich ignoriert.
Das generelle Misstrauen Mitarbeitern gegenüber schafft eine angespannte Stimmung.
Wenn Abmachungen nicht wie besprochen eingehalten werden, dann bleibt das enttäuschende Gefühl zurück betrogen worden zu sein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ein generell offenerer Umgang seitens GF wäre wünschenswert.
Sich an Abmachungen halten, sowie eine Vertrauensbasis zwischen Mitarbeitern und GF aufbauen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Ing. Helmut Schuster ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Bis auf minimale Ausnahmen war der Zusammenhalt unter den Kollegen perfekt. Teamwork wurde immer groß geschrieben.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ing. Helmut Schuster ist Karriere/Weiterbildung mit 1,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung ist ausschließlich in der Freizeit erlaubt. Seitens Unternehmen gibt es überhaupt keinen Willen, dass sich die Mitarbeiter weiterentwickeln und bilden können.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ing. Helmut Schuster wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Ing. Helmut Schuster schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ing. Helmut Schuster als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen