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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 1,9Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Er verkauft an die Kühne und Nagl gruppe
Kollektiv mit den Kollegen.
Es gibt ein geschlossenes auftreten, wenn mann Hilfe braucht ist immer jemand da
Modernes, zukunftsorientierte Unternehmen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umgang mit Mitarbeiten, Umgang mit Kunden
Zu viele Chefs
habe nichts Großes auszusetzen
Verbesserungsvorschläge
GF soll sich mal das Wahre Arbeiten der Belegschaft ansehen
Miteinander mehr Sprechen
Wird bei uns in internen Besprechungen laufend verbessert, also nicht wirklicht ein anstehendes Problem.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Jöbstl wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Jöbstl schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jöbstl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jöbstl als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
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Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Jöbstl
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik






































