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PRODYNA (Austria) AG

Österreich,  9 Standorte Branche EDV / IT
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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Die PRODYNA AG ist ein innovatives Beratungs- und Softwarehaus, spezialisiert auf die Entwicklung von komplexen Business- und Web-Anwendungen. Mit Hauptsitz in Frankfurt am Main und Standorten in Düsseldorf, München, Stuttgart, Hamburg, Wolfsburg und Berlin sowie Gesellschaften in der Schweiz, in Österreich und in Serbien hat das privat gehaltene und ISO9001:2008 zertifizierte Unternehmen aktuell 250 Mitarbeiter. Das Unternehmen wurde ursprünglich 1991 als GmbH gegründet, im April 2000 durch das aktuelle Management übernommen und 2007 in eine Aktiengesellschaft umgewandelt. Zurzeit sind wir mit 250 Mitarbeitern an zehn Standorten in Deutschland, der Schweiz, in Österreich und Serbien vertreten.

PRODYNA ist vollständig eigenfinanziert und verfolgt damit ausschließlich langfristige Ziele. Mit unseren hoch motivierten, am Unternehmenserfolg beteiligten Mitarbeitern haben wir diese in der Vergangenheit stets erreicht. Dies wird auch in Zukunft so bleiben.

Eine technische Beratungsdienstleistung kann nur so gut sein wie ihre Berater. PRODYNA arbeitet grundsätzlich nur mit festangestellten Mitarbeitern. Wir investieren überdurchschnittlich viel in Weiterbildung und Mitarbeiterbindung. Diese Investitionen in unsere Mitarbeiter haben sich langfristig immer ausgezahlt. Durch sie können wir das Wissen in unserem Unternehmen halten bzw. stetig weiter ausbauen.

Ein besonders hohes Maß an Transparenz sowie klare Kommunikation in allen Projektphasen stärken das Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden. Eine außergewöhnlich hohe Kundenzufriedenheit ist die Voraussetzung für eine langfristige Kundenbeziehung. Mit dieser Philosophie konnten wir unseren Umsatz in den letzten Jahren stetig steigern.


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Kennzahlen

Umsatz

4 Mio.

Mitarbeiter

1-10

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

nsere Unternehmensbereiche bieten ein umfassendes Leistungsangebot:

IT-Consulting
Zum Erfolg von IT-Projekten tragen neben guten technischen Konzepten massgeblich die Anwendung geeigneter Managementmethoden bei. Darunter verstehen wir von PRODYNA professionelles Anforderungsmanagement, effizientes Projektmanagement sowie fundiertes Qualitätsmanagement. Dabei setzen wir auf Vorgehensweisen nach international anerkannten Methoden.

Enterprise Software Development
Ausgehend von der fachlichen Analyse erarbeiten unsere Software Architekten den technischen Rahmen für die spätere Umsetzung. Dieser ermöglicht ein konsistentes Design sowie eine effiziente und qualitativ hochwertige Implementierung. Mit besonderem Fokus auf Zeit, Kosten und Qualität lassen unsere zertifizierten Experten IT-Projekte zum Erfolg werden.

Enterprise Open Source Solutions
Ein besonderer Fokus der PRODYNA AG liegt auf Lösungen im Open Source Umfeld. Durch starke Partnerschaften zu führenden Open Source Unternehmen können individuell zugeschnittene Lösungen zielorientiert entwickelt werden. Neben Konzeption und Implementierung von Open Source Lösungen bieten wir unseren Kunden auch den benötigten Support an.

Application Management
PRODYNA Application Management konzentriert sich auf Planung, Aufbau und Betreuung von IT- Systemen über deren gesamten Lebenszyklus. Ein weiterer Fokus wird auf Analyse, Strategie und Migration von Applikationen gerichtet, um sie den Anforderungen unserer Kunden anzupassen. Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden die auf sie zugeschnittene Betriebslösung bekommen und minimieren damit die Kosten.

Test Factory
Die Test Factory bietet ein Modell für die Auslagerung von Testaktivitäten. Sie bündelt Kompetenzen des Softwaretestens und unterstützt im Rahmen der langfristigen Qualitätssicherung bei sämtlichen Testmaßnahmen. Der Einsatz hoch entwickelter Automatisierungswerkzeuge und erprobter Prozesse sowie eine flexible, bedarfsgerechte Ressourcenplanung garantieren dabei eine schnelle und kostengünstige Umsetzung.

Perspektiven für die Zukunft

Sie wollen aus Ihrem Talent etwas machen. Dann gehen Sie dorthin, wo zukunftsweisende Projekte auf Sie warten. Weiterbildung, Qualifizierung – unser Credo. So bietet Ihnen die PRODYNA Academy eine klare Roadmap für Ihre Karriere und strukturierte Zertifizierungschancen.

Alle Unternehmensbereiche bei PRODYNA bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, um zu wachsen.

Steigen Sie als Softwareentwickler in unser Unternehmen ein, begleiten Sie ein Architektenausbildungsprogramm sowie Zertifizierungen im Bereich der Javaentwicklung auf Ihrem Weg bis hin zum Softwarearchitekten, verantwortlich für Design und Konzeption großer Softwarearchitekturen bei unseren Kunden.

Als Business Analyst oder Requirements Engineer kann Ihr Ziel Projektmanagement heißen. Die CPRE Zertifizierung sowie MS Project Trainings und letztendlich die Zertifizierung zum Projektmanager nach PMI helfen Ihnen, Ihr Wissen zu vertiefen und weiter auszubauen.

Als Testmanager beweisen Sie Ihr Wissen beispielsweise in der ISTQB Zertifizierung. Langfristig können Sie sich hier zum Qualitätsmanagerentwickler entwickeln.

Auch im Application Management bieten wir Ihnen die Möglichkeit, zu wachsen und sich bei entsprechender Qualifizierung Systems Architect nennen zu können.

Bei PRODYNA gibt es eine Vielzahl an Multitalenten. Das liegt zum einen daran, dass unsere Mitarbeiter einen ganzheitlichen Überblick über IT Projekte gewinnen sollen und zum anderen daran, dass wir es jederzeit ermöglichen, sich in gewünschten Fachbereichen weiter zu entwickeln. Nicht selten ist ein Softwareentwickler am Ende ein ausgezeichneter PRODYNA Projektmanager.

Benefits

Mit PRODYNA arbeiten ist wie mit guten Freunden zu arbeiten. Die Unternehmenskultur basiert auf Gemeinschaftsgeist, Leidenschaft und Freude an dem, was wir tun. Von unseren Mitarbeitern erwarten wir viel – qualitative und hochwertige Software, professionelles Auftreten sowie Einsatz und Ideen. Das gelingt am besten in einem Umfeld in dem sich jeder Einzelne wohlfühlt.

Aus diesem Grund sind unsere Social Benefits vielfältig ausgelegt, damit sich jeder wohlfühlen kann und wir gemeinsam als Team wachsen und erfolgreich sind.

Gesund Leben
Wir bei PRODYNA sind sportbegeistert. Überall gibt es Kollegen, die sich nach Feierabend zum Sport verabreden und etwas für ihren Ausgleich tun. Jährlich bieten wir eine gemeinsame Teilnahme an einem Marathon in einer europäischen Großstadt an, gehen auf Bergtour oder zum Tough Mudder und lassen uns weitere spannende Events einfallen. Das fördert nicht nur die Fitness sondern auch den Teamgeist untereinander. Gemeinsam über Grenzen hinaus wachsen und das Gefühl haben, alles meistern zu können – das ist etwas, worauf wir bei PRODYNA besonders stolz sind.

Darüber hinaus verbindet uns eine enge Partnerschaft mit der Deutschen Sporthochschule in Köln. Bei organisierten Treffen können unsere Mitarbeiter ihre Fitness einschätzen lassen oder neue Sportarten ausprobieren. Weiterhin erhalten Mitarbeiter von PRODYNA bei bestimmten Fitnessstudios besonders attraktive Mitgliedsbeiträge. Apropos gesundes Leben: Zweimal pro Woche werden unsere Büros mit frischem Obst beliefert.

Unsere Büros
In unseren Räumlichkeiten in Österreich, in Deutschland, in der Schweiz und in Serbien finden unsere Mitarbeiter alles, was sie zum Wohlfühlen brauchen. Helle und freundliche Projektbüros sowie ausreichend kalte und warme Getränke stehen zur freien Verfügung. Unsere Büros sind zentral gelegen, sodass diese problemlos erreicht werden können. Auf den von PRODYNA angemieteten Parkplätzen finden auch Sie einen Platz. Darüber hinaus bietet PRODYNA standortspezifische Mitarbeiter Services an: Beispielsweise ein Abhol- und Bringservice einer Reinigung oder Änderungsschneiderei, Sportgeräte für die Pausen zwischendurch sowie gemütliche Sofaecken auf unseren Dachterrassen.

Mobilität
Um den PRODYNA Mitarbeitern die Anreisen zu unseren Projekten so angenehm wie möglich zu gestalten wird für die Mobilität gesorgt. Das kann beispielsweise eine Bahncard sein, ein Monatsticket oder aber auch ein Firmenwagen. Die Mietwagen sind in der Regel von Audi oder BMW.

PRODYNA bietet Ihnen auch eine Projektwohnung oder andere attraktive Leistungen, falls ein Aufenthalt über einen längeren Zeitraum in einer anderen Stadt oder sogar im Ausland benötigt wird.

Arbeitsausstattung
Verteiltes Arbeiten, unterschiedliche Projekte und Kunden meistert PRODYNA unter anderem durch hervorragende Arbeitsausstattung. Dazu gehören Laptop und Smartphone, welche auch privat genutzt werden können sowie UMTS oder ein Headset. Falls über die Standardausstattung hinaus etwas für einen Kundeneinsatz benötigt wird prüft PRODYNA das individuell.

Mitarbeiterservice
Steht ein Standortwechsel mit einem damit verbundenen Umzug an? Das Office Management unterstützt gerne bei dem Umzug und der Wohnungssuche. Alle projektbezogenen Reisebuchungen werden zentral durch unser Travel Management gebucht. Damit bei Auslagen von Spesen keine Nachteile entstehen, stellt PRODYNA seinen Mitarbeitern eine Corporate Credit Card zur Verfügung.

Für die Familie
Wir bei PRODYNA sind über alle Standorte vernetzt. Wir kennen uns auch im privaten Umfeld oft sehr gut. Als Unternehmen legen wir großen Wert darauf, auch die Familien unserer Mitarbeiter zu integrieren. Einmal im Jahr feiern wir daher ein Sommerfest gemeinsam mit Freunden, Familie und Kindern. Im letzten Jahr feierten wir gemeinsam mit 130 Kindern und unseren Kollegen.

Natürlich tut PRODYNA auch etwas dafür, dass sich Familie und Beruf miteinander vereinbaren lassen. Unsere Mitarbeiter unterstützen wir bei den Kosten für die Kindergärten und Kitaplätze.

Weiterentwicklung
PRODYNA investiert überdurchschnittlich viel in Weiterbildung. Wir schätzen den Wissensdurst unserer Kollegen, der oft über das eigentliche Projektgeschehen hinausgeht. Neben Weiterbildungsmaßnahmen unserer Academy, einer hauseigenen Bibliothek und Abonnements verschiedener Fachzeitschriften sind wir Mitglied der Java User Group. Unseren Mitarbeitern bieten wir Unterstützung und ein Arbeitszeitmodell, das beispielsweise zu einem begleitendem Masterstudium passt.

Sicherheit und Zukunft
Unseren Mitarbeitern bieten wir in Deutschland eine betriebliche Altersvorsorge bei unserem Partner Allianz, eine Unfallversicherung, die auch sämtliche private Belange deckt sowie den Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Firmenkonditionen.

In der Schweiz und in Österreich sind die Anmeldung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie die Deckung von privaten und beruflichen Unfällen für alle Mitarbeiter obligatorisch und erfolgen automatisch.

9 Standorte


  • Ludwig-Erhard-Straße 12-14
    65760 Eschborn
    Deutschland

  • Freie Strasse 2
    4001 Basel
    Schweiz

  • Wilhelmsplatz 11
    70182 Stuttgart
    Deutschland

  • Riesstraße 16
    80992 München
    Deutschland

  • Alstertwiete
    20099 Hamburg
    Deutschland

  • Heinrich-Nordhoff-Straße 101
    38440 Wolfsburg
    Deutschland

  • Oranienburger Straße 1-3
    10178 Berlin
    Deutschland

  • Ernst-Gnoß-Straße 24
    40219 Düsseldorf
    Deutschland

  • Bulevar Mihajla Pupina 6
    11000 Beograd - Novi Beograd
    Serbien
Standorte Inland

PRODYNA (Austria) AG

Plankengasse 1/6

1010 Wien


T +43 (1) 3611638-0

F +43 (1) 3611638-99

Standorte Ausland


Deutschland: 7
Schweiz: 1
Serbien 1

Impressum
PRODYNA (Austria) AG
Plankengasse 1/6
1010 Wien (Österreich)

Telefon +43 1 3611638 0
Telefax +43 1 3611638 99
E-Mail: info[at]prodyna[dot]at

Vorstandsvorsitzender: Christoph Körner
Aufsichtsratsvorsitzender: Gregor Hansbuer
Gründung: 2015

Kennnummern:
Firmenbuchnummer: FN 436514 h
Firmenbuchgericht: Handelsgericht Wien
Firmensitz: Politische Gemeinde Wien
UST-ID: ATU69729635

Unternehmensgegenstand:
Entwicklung und Vertrieb von Softwareprodukten und IT-Dienstleistungen

Grundlegende Richtung:
Die Website und die über die Website abrufbaren Newsletter dienen der Information über Aktivitäten und Entwicklungen der PRODYNA (Austria) AG, ihrer Produkte und sonstiger PRODYNA (Austria) AG Leistungen.

Beteiligungsverhältnisse:
PRODYNA AG, Ludwig-Erhard-Straße 12-14, 65760 Eschborn, Deutschland (100%)

Anregungen zur Gestaltung oder Fragen zum Inhalt dieser Webseiten senden Sie bitte an info[at]prodyna[dot]at.

Der Server für diese Webseiten befindet sich in Frankfurt am Main, Deutschland.

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

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Wir suchen vor allem für die Bereich Softwareentwicklung, Softwarearchitektur und Projektmanagement neue Kolleginnen und Kollegen. Dabei begegnen Ihnen je nach Berufserfahrung und Kundenprojekt folgende Aufgaben:

  • Entwicklung integrierter kundenspezifischer Lösungen auf Basis von Java EE und Open Source Technologien (Sencha, Liferay, Magnolia, Talend, u.v.m.)
  • Design, Implementierung, Test und Dokumentation
  • Beratung unserer Kunden bei der Wahl von Technologien, Methoden, prozessorientierten Anwendungen und Services
  • Platzierung neuer Impulse im Bereich von Softwaretechnologien (Ergonomie, Agilität)
  • Erarbeitung zukunftsweisender und tragfähiger Softwarearchitekturen und Ausarbeitung von Entwicklungsvorgaben
  • Entwicklung, Bewertung, Redesign und Überarbeitung von bestehenden Systemen
  • Beratung namhafter Kunden bei der technischen Architektur neuer Anwendungslandschaften
  • Übernahme von (Teil-)projektleitungen, Workshops und Pre-Sales-Aktivitäten

Gesuchte Qualifikationen

  • Feingefühl und Empathie für Kundenbedürfnisse, Verantwortungsbereitschaft für wirtschaftlichen Erfolg
  • Gespür für Cutting Edge Technologien
  • Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft innerhalb Österreichs

Gesuchte Studiengänge

Wünschenswert ist ein erfolgreicher Abschluss eines (Wirtschafts-) Informatikstudiums, vergleichbarer Fachrichtung oder einer Ausbildung mit IT-Hintergrund, aber auch Quereinsteigern und Absolventen andere Studienrichtungen mit einer hohen Affinität zur IT geben wir gerne eine Chance.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

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Wir bieten unseren Mitarbeitern Transparenz und ein großes Maß an Vertrauen. Ihren Einstieg machen wir Ihnen sehr leicht, da wir Ihnen einen Mentor zur Seite stellen, der Sie die ersten Monate begleitet und Sie noch schneller zu einem Teil von PRODYNA werden lässt. Regelmäßige Gespräche mit Ihnen sind die Voraussetzung für unsere nachhaltige, engagierte Mitarbeiterführung mit dem Ziel, Sie bestmöglich zu fördern und Ihnen alle Möglichkeiten zur wirklich persönlichen Weiterentwicklung zu bieten. Ein wesentlicher Grund, weswegen sich sowohl erfahrene Professionals, Berufseinsteiger als auch Studenten bei uns sehr wohl fühlen.

Wir wissen, dass Bestleistungen nur möglich sind, wenn alle Voraussetzungen stimmen und sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Der starke Zusammenhalt innerhalb von PRODYNA, das menschliche Miteinander ist uns sehr wichtig. Immer wieder legen wir uns schwer ins Zeug, um diese Atmosphäre zu ermöglichen.

Zahlreiche Mitarbeiterevents an allen Standorten sorgen für einen regen Austausch und eine sehr familiäre Stimmung unter den Kollegen. Wir wachsen auch schon mal über uns hinaus, sind sportlich bis hin zur Marathon-Teilnahme vieler Kollegen oder der gemeinsamen Besteigung des Watzmanns.

Unsere Sponsoring-Aktivitäten als Titel-Sponsor der PRODYNA Ruder-Bundesliga und die Unterstützung von Sport Unites unterstreichen unsere auch sportlichen Ambitionen und unsere soziale Verantwortung.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Den Namen PRODYNA verbinden wir mit Professionalität und Dynamik. Dahinter verbergen sich allerdings auch die zentralen Aussagen unseres Unternehmensleitbildes: Das, was uns ausmacht und das, was unsere Mitarbeiter an uns zu schätzen wissen.

Professionalität
Unsere Professionalität zeigt sich in unserer klaren, strukturierten Vorgehensweise in Projekten: Durch die Anwendung von Vorgehensmodellen (z.B. RUP), die Erfüllung von Qualitätsstandards (CMMI, Zertifizierung nach ISO 9001:2008) und dem hohen Anspruch an Dokumentationen und Konzeption. Sie spiegelt sich auch in unseren Erfahrungen mit Großprojekten und der hohen Investition in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter wider. Ganz selbstverständlich ist für uns professionelles Auftreten und das Verhalten unserer Mitarbeiter im Umgang mit Kunden und Kollegen.

Transparenz
Wir bieten eine Philosophie mit klaren Strukturen: In einer kompetenzorientierten Matrixorganisation, welche jedem Mitarbeiter aufzeigt, wer Experte für welches Gebiet ist. Dazu gehört auch, dass wir Kunden und Mitarbeiter in Projektprozesse einbinden (Confluence, JIRA), sodass jeder den aktuellen Projektstatus kennt.

Teamwork
Unser Unternehmen ist gekennzeichnet durch flache Hierarchien. Wechselnde Projektteams und intensiver Austausch von Know-How sind Grundlage guten Teamworks und das über Projektgrenzen hinaus. Unsere dynamischen Solution Center und Fachbereiche vereinigen Mitarbeiter verschiedener Senioritäten und Projektteams und stellen projektübergreifende Kommunikation und Kooperation sicher – basierend auf Wertschätzung und Respekt.

Weiterbildung
Hohe Investitionen in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter sichern ihre individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und unsere langfristige Führungsposition im Bereich der Java Enterprise-Technologien. Diese stellen wir durch die PRODYNA Academy sicher.

Dynamik
Da unser technologisches Umfeld von starken Veränderungsprozessen und Weiterentwicklung geprägt ist, setzen wir intern auf intensive Kommunikation und kurze Kommunikationswege. Diese stellen wir sicher durch Instant Messaging, ein dynamisches Intranet (Confluence, JIRA) sowie eine entsprechende Arbeitsausstattung unserer Mitarbeiter.

Vertrauen
Vertrauen ist elementarer Bestandteil einer soliden, kontinuierlichen Zusammenarbeit. Wir sehen Kunden und Mitarbeiter als langfristige Partner. Weitsichtiges und verantwortungsvolles Handeln – im Sinne unserer Kunden als auch unserer Mitarbeiter – sowie absolute Zuverlässigkeit sind für uns selbstverständlich.

Initiative
Um für unsere Kunden die bestmöglichen Lösungen zu erreichen, erwarten und honorieren wir die Eigeninitiative unserer Mitarbeiter. Wir wünschen ausdrücklich die Übernahme von Verantwortung, sowohl innerhalb unseres Unternehmens und seiner internen Struktur, als auch durch das Erkennen von Projektchancen und deren Wahrnehmung.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Bei uns stimmt es menschlich. In kollegialem Betriebsklima wird Teamwork gelebt. Geregelte Arbeitszeiten, fairer Arbeitszeitausgleich.

Beim Start springen Sie nicht ins kalte Wasser, sondern werden von Ihrem persönlichen Mentor betreut. Auch die Team- und Projektleiter stehen Ihnen zur Seite. Der interne Know-how-Transfer ist Realität. Ständig werden Patterns und Best Practices getauscht. Teamgeist und Vernetzung fördern die PRODYNA-Events. Das sind gemeinsame Aktivitäten, die einfach Spaß machen. Wer will, macht mit. Besonders sportlich Engagierte haben schon mal in Gruppe den Watzmann im Berchtesgadener Land bestiegen, waren beim Marathon in Oslo …

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir suchen engagierte und motivierte Bewerber. Für Einstiegspositionen suchen wir Absolventen mit ersten praktischen Berufserfahrungen. Für alle Interessierten gilt: Begeisterungsfähigkeit, Offenheit, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, gute Englisch- und fliessende Deutschkenntnisse, sowie Flexibilität und Mobilität sind für uns besonders wichtig.

Unser Rat an Bewerber

Neben der eigenen fachlichen Qualifikation ist es wichtig zu wissen, ob man sich mit den Leitbildern eines Unternehmens identifizieren kann. Darum ist es gut, gleich von Anfang an möglichst viel über die Philosophie und die Werte eines Unternehmens zu erfahren. Informieren Sie sich daher ausführlich über uns und stellen Sie uns so viele Fragen wie möglich. Wir beantworten diese gerne!

Bevorzugte Bewerbungsform

Per E-Mail an jobs@prodyna.com oder online über unsere Homepage

Auswahlverfahren

Das erste Kennenlernen erfolgt in einem Telefoninterview. Darauf folgt das Vorstellungsgespräch mit Kollegen aus dem HR und dem entsprechenden Unternehmensbereich. Ein 2. Vorstellungsgespräch ist möglich.

PRODYNA (Austria) AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,92 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 04.Aug. 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Die PRODYNA (Austria) AG ist ein neu gegründetes Tochterunternehmen der PRODYNA AG. Hier kann man Wachstum, Mut und Dynamik spüren. Das Unternehmen ist noch im Aufbau. Von der ersten Stunde an dabei zu sein, schafft eine ganz besondere Bindung zum Unternehmen. Man hat hier die Chance von Beginn an Verantwortung zu übernehmen und sich zu verwirklichen. Da das Unternehmen neu in Österreich ist, müssen viele Prozesse noch gefunden werden, was aber auch eine spannende Herausforderung darstellt.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

PRODYNA (Austria) AG
4,92
1 Bewertung

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,62
94.995 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
1.416.000 Bewertungen